赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算？其间(jiān)收取条件是。关(guān)于(yú)赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算，赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取(qǔ)条件累计(jì)缴费时刻中连续缴费怎样(yàng)算(suàn)？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳妥多久发放(fàng)，赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等(děng)问题(tí)，农(nóng)商网将为你收拾以下的(de)日子(zi)常识(shí)：

赋闲稳妥能(néng)够(gòu)搬运吗花竹帽是哪个民族的 花竹帽是广西毛南族仅有的吗3>

　　赋闲稳妥(tuǒ)是(shì)能(néng)够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟着参保人的工(gōng)作地进行搬运，赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)的缴费年限累计核算。赋闲人员原用人单位与户籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位(wèi)所在(zài)地或户籍所(suǒ)在(zài)地享用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)。挑(tiāo)选在户(hù)籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办组织开具接(jiē)纳函，再(zài)到用(yòng)人单位所在地(dì)依照(zhào)规则处理赋闲稳妥联(lián)系(xì)搬运手续(xù)。

赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算

　　其间收取(qǔ)条件是

　　1、依照规(guī)则参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位和自(zì)己已(yǐ)依(yī)照(zhào)规(guī)则(zé)实行(xíng)缴费责(zé)任满一年以上的(de)。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内非因自(zì)己志愿中止工作的(de)。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋(fù)闲和求职(zhí)挂号的(de)。

　　收(shōu)取时刻(kè)是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏两年的（收取）为三(sān)个月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻满(mǎn)两年缺乏三年的为六个月。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三年缺乏(fá)四年的为九个月(yuè)。

　　4、累计(jì)缴费时刻满四(sì)年缺(quē)乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻满五(wǔ)年缺乏七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满七年的为十六(liù)个月(yuè)。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添(tiān)加一年(nián)，收取(qǔ)期限(xiàn)添加一个月(yuè)，最长不超越二十(shí)四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)收(shōu)取流程

　　1、员工停(tíng)止(zhǐ)或(huò)免除劳作合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥管理(lǐ)中心经办组织进行存案，并(bìng)依(yī)照要求供给停(tíng)止或(huò)免除(chú)劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内到赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)管(guǎn)理中(zhōng)心收(shōu)取单证，然后到指定(dìng)银行收取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)期限

　　1、重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳满(mǎn)1年缺乏5年，可收(shōu)取12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交(jiāo)纳(nà)满5年缺(quē)乏10年，可收取(qǔ)18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以上，可(kě)收取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单(dān)位出具(jù)的停(tíng)止(zhǐ)或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号及(jí)求(qiú)职证明；

　　5、省(shěng)级劳作保证行(xíng)政(zhèng)部门规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　 缴费满1年以上的，累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5个月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人员申(shēn)领赋闲金条件(jiàn)之一是赋闲前用人单位和自己现已交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方法核算(suàn)，累(lèi)计缴费时(shí)刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年，核算收取期限超越18个月的(de)，按18个月核定;累计(jì)缴费时(shí)刻10年以上(shàng)，核算收取期限超越24个(gè)月的，按24个(gè)月核定。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月(yuè)以(yǐ)及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)能够与前次赋(fù)闲应当收取(qǔ)而未收取的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)兼(jiān)并核(hé)算，但最(zuì)长不(bù)得(dé)超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收(shōu)取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累计缴费(fèi)时刻确认(rèn)，最(zuì)长不(bù)得超越(yuè)24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满1年不(bù)满2年的，收(shōu)取(qǔ)3个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　2、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻2年(nián)以上(shàng)不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上(shàng)不满4年的，收(shōu)取9个月赋(fù)闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴费时刻4年以(yǐ)上(shàng)不满5年(nián)的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上(shàng)不满10年(nián)的，收取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计(jì)核(hé)算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条(tiáo)例》 第十七(qī)条 赋闲人员赋闲(xián)前所在单位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年(nián)的，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限最(zuì)长(zhǎng)为12个月；

　　累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)满(mǎn)5年缺乏(fá)10年的，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)18个月(yuè)；

　　累计缴(jiǎo)费时刻10年以上的(de)，收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)最(zuì)长(zhǎng)为24个月(yuè)。

　　从头花竹帽是哪个民族的 花竹帽是广西毛南族仅有的吗(tóu)工作后，再次赋闲(xián)的，缴费时刻从头核(hé)算，收(shōu)取(qǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限能够与前(qián)次赋闲应收取而没(méi)有收取的赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核算，可是最长不得超(chāo)越24个月。

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