现在女(nǚ)性多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周岁(suì)，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女45周(zhōu)岁的。关于现在女(nǚ)性多少岁(suì)可(kě)以领养老金以及现在女(nǚ)性多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)，男士多少岁(suì)可以领养老金(jīn)，女职工多少岁可以领养老金，个人(rén)社(shè)保多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金，个人缴纳(nà)社保多少岁可以领养老金(jīn)等(děng)问题，农(nóng)商网将(jiāng)为你整理以下的(de)生活知(zhī)识(shí)：

领养老金(jīn)的年龄是(shì)多少

　　领养老金的年(nián)龄是55-60岁(suì)的。

　　养老(lǎo)保险一般是55-60岁(suì)左右可(kě)以领。个人(rén)缴费(fèi)至少满15年(nián)，就(jiù)可(kě)以到退休年龄领取(qǔ)养(yǎng)老金。

　　男(nán)职工(gōng)60岁;从事管理(lǐ)和(hé)科(kē)研工作的女职工55岁;从事生(shēng)产和工(gōng)勤辅助(zhù)工作(zuò)的女(nǚ)职工50岁，自(zì)由职(zhí)业者、个体工商(shāng)户(hù)女年满55周岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企(qǐ)业和事业(yè)单位的女干部年满55周(zhōu)岁，且(qiě)参加革命工作满10年。

现在女性(xìng)多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金(jīn)

　　1、城镇职(zhí)工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁(suì)，特(tè)殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁(suì)，病退男50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养(yǎng)老保险，不(bù)论男女，都是60周岁领取。

　　以上就是给各(gè)位带来的(de)关(guān)于多少岁(suì)可以领养老金的全部(bù)内容了。

女(nǚ)人多少岁可以(yǐ)领养老金

　　女人多少岁可(kě)以领养老(lǎo)金，具体(tǐ)如(rú)下：

　　1、养老(lǎo)保险(xiǎn)女性(xìng)年满五十周岁开始领，达到退休年龄(líng)，并已办理(lǐ)退休手续；

　　2、regretted用法及例句，regret的用法和例句社保(bǎo)缴费满十五年的，女职工在(zài)年满五十周岁的(de)次月开始享(xiǎng)受养老保险待遇，符(fú)合参保(bǎo)条(tiáo)件(jiàn)的参保后(hòu)可(kě)以按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金领取需要满足领(lǐng)取条(tiáo)件的劳动者(zhě)提(tí)交相关资料(liào)到社会保险regretted用法及例句，regret的用法和例句(xiǎn)行政部门申请办理，然(rán)后办理相(xiāng)关登记，之后(hòu)每个(gè)月就(jiù)可以领取养老金了，通(tōng)常会(huì)按时将(jiāng)养老金打入指定的账(zhàng)户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄regretted用法及例句，regret的用法和例句(líng)满十年的；

　　2.从事(shì)有害(hài)身体健康的工作，年(nián)满四十五周岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工(gōng)龄满十年，完全(quán)丧失劳动能力的；

　　4.因(yīn)工致残，完全丧(sàng)失劳动(dòng)能力(lì)的。

　　法律依(yī)据：《国务(wù)院关于工人退休(xiū)、退(tuì)职的暂(zàn)行(xíng)办法》第一(yī)条

　　 全民所有(yǒu)制企业、事业单位和党(dǎng)政机(jī)关、群(qún)众团(tuán)体的工人，符合(hé)下列(liè)条(tiáo)件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男年满六十(shí)周岁，女年满五十周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的。

　　（二）从(cóng)事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温、特别繁重体(tǐ)力劳动或(huò)者其他有害身体健康的(de)工作，男年满五十五周(zhōu)岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项(xiàng)规定也适用(yòng)于(yú)工作(zuò)条件与工(gōng)人相同(tóng)的基层干(gàn)部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连(lián)续(xù)工(gōng)龄满十年，由医(yī)院证(zhèng)明，并经劳动(dòng)鉴定委员会(huì)确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工致残(cán)，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动鉴定(dìng)委员会(huì)确(què)定，完全丧失劳(láo)动能力的。

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