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  “劳心者治(zhì)人,劳力者治于人(rén)”这句(jù)话的意思是(shì):脑力劳动(dòng)者统治(zhì)人,体力(lì)劳动者(zhě)被人(rén)统治(zhì)。

  “劳心者治(zhì)人,劳力者治于人(rén)”出自《孟子》的《滕文公章句上》。

  这句话(huà)中的劳心者就是指领导者,劳(láo)力(lì)者指的(de)是(shì)被(bèi)管(guǎn)理(lǐ)者了。

  人(rén)都(dōu)想当领导,但是成为一个领导者真的不(bù)容易,成功(gōng)领导的关键(jiàn)是成功管理他(tā)人(rén)的能力(lì)。

  “遇横逆之来而(ér)不怒,遇变(biàn)故(gù)之(zhī)起而不惊(jīng),当非常之谤而(ér)不(bù)辨”,可以做领导者(zhě);

  有胆(dǎn)识,有立(lì)场,有广(guǎng)泛的交际能力,能(néng)独(dú)当一面,可(kě)以做中级领(lǐng)导;

  识(shí)人(rén)不爽,用人(rén)不刻,加上上面的(de)所有(yǒu)的特质(zhì),才能做一个高(gāo)级领导;

  如果个中能力运用自如(rú),做一(yī)个顶级(jí)领(lǐng)导就(jiù)没有问(wèn)题了。

  内(nèi)在(zài)素(sù)质越高,成为领导者(zhě)的(de)级(jí)别也越(yuè)高。

  比如(rú),识人是内功,也是(shì)成(chéng)为领(lǐng)导必修的基础课。

  千军易(yì)得(dé),一将难求;

  组织的成(chéng)功得(dé)力于20%的人的努力,成功的领导都具(jù)有(yǒu)一双识人(rén)慧眼。

  用人是(shì)内(nèi)功的体现,一匹狼领导的羊群能够打败一只羊领导的狼群。

  没有无用的(de)人,只有错误的位(wèi)置。

  把正确的(de)人放在正确的(de)位置,这是高(gāo)明的用人方(fāng)法。

  能(néng)识人、会用人(rén),更(gèng)具有领导素(sù)质,就(jiù)可以考虑做领导了(le)。

劳心者(zhě)治人,劳力者(zhě)治于人。是(shì)什么意思?

  意思(sī)是:下等的做体力劳动,中等的橘羡做脑力劳动,上等的统(tǒng)治者别人(rén),该句引申(shēn)于孟子的(de)《孟(mèng)子·滕文公上》,原文如(rú)下:

  原文:故曰:或劳心,或劳力;劳(láo)心者治人(rén),劳力(lì)者治于人;治(zhì)于人者食人(rén),治人者食(shí)于(yú)人(rén):天下之通义。

  释(shì)义:所以说有的人做脑力劳动(dòng),有(yǒu)的(de)人做(zuò)体(tǐ)力(lì)劳动;脑力劳动者统(tǒng)治(zhì)人,体(tǐ)力劳动者受人(rén)统治;被统治者供养别人,统圆伏拍(pāi)治者(zhě)被人供养,这是普天(tiān)之下通(tōng)行的(de)原则。

  扩(kuò)展资(zī)料(liào):

  战国中期孟子及其弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最(zuì)早见(jiàn)于(yú)赵岐《孟(mèng)子题辞(cí)》:“此书,孟(mèng)子之(zhī)所作也(yě),故总谓之(zhī)《孟子》”。

  《汉书·艺文志》著(zhù)录《孟(mèng)子(zi)》十一篇,现(xiàn)存七篇十四卷。

  总字数三万五千余字,260章。

  相传(chuán)另(lìng)有(yǒu)《孟(mèng)子外书》四篇,已佚(今本(běn)《孟子外书》系明姚(yáo)士粦伪作)。

  书中记载有孟子及其弟子的政治、教厅裤育、哲学(xué)、伦理等思想观点和政治活动。

  古代(dài)考试主要考《四书》与《五经》。

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  “劳心者治(zhì)人,劳力者治于人”这句话的意思是:脑力劳动者统治人(rén),体力劳(láo)动者被人统治(zhì)。

  “劳心(xīn)者治(zhì)人,劳力者治于人”出自《孟子》的(de)《滕文公章句上》。

  这句(jù)话中的劳心者就是指领(lǐng)导者,劳力者指的是被管(guǎn)理者了。

  人都想当领导(dǎo),但是成为一(yī)个(gè)领导者(zhě)真的不容易,成功(gōng)领导的关键是成(chéng)功(gōng)管(guǎn)理他人的能力。

  “遇横逆(nì)之来而不怒,遇变故之起而不惊,当非常(cháng)之谤而不辨”,可以(yǐ)做领导者;

  有(yǒu)胆(dǎn)识,有立场,有广泛的(de)交际能(néng)力,能独当一面(miàn),可以(yǐ)做中级领导;

  识人不爽,用人不刻,加上上(shàng)面的所有的特质,才能做(zuò)一个高级领导;

  如果个中能(néng)力运(yùn)用自如,做一个(gè)顶级(jí)领导就(jiù)没(méi)有问题了。

  内在素质(zhì)越高,成为领导者的级别也越高。

  比(bǐ)如,识人(rén)是内功(gōng),也是成为领导必修的基础课(kè)。

  千军易得,一(yī)将难(nán)求;

  组织的成功得力(lì)于20%的人的努力(lì),成功的领(lǐng)导都具有一(yī)双识人慧眼。

  用人(rén)是(shì)内功的体现(xiàn),一(yī)匹狼领导(dǎo)的羊群能够打(dǎ)败(bài)一只羊领导(dǎo)的狼群。

  没有无用的人,只(zhǐ)有错误的位置。

  把正确的人放在正确的位置(zhì),这(zhè)是高明的(de)用(yòng)人(rén)方法(fǎ)。

  能(néng)识人(rén)、会(huì)用人,更(gèng)具有领(lǐng)导素质,就可(kě)以考虑做领导了。

劳(láo)心(xīn)者治人,劳力者治(zhì)于人。是什么意思?

  意思是:下等的(de)做体力(lì)劳动,中等(děng)的橘(jú)羡做脑力(lì)劳动(dòng),上等的统治者(zhě)别人(rén),该句引(yǐn)申于孟子(zi)的《孟子·滕(téng)文公上》,原文如下:

  原文:故(gù)曰:或劳心,或劳力;劳心(xīn)者(zhě)治人,劳力(lì)者治于人(rén);治(zhì)于(yú)人者食(shí)人,治人者食于人:天(tiān)下之通义。

  释义:所以说(shuō)有的人做(zuò)脑(nǎo)力劳动,有的人做(zuò)体力劳动;脑力劳动(dòng)者统治(zhì)人,体力劳(láo)动者受人(rén)统治;被(bèi)统治者供(gōng)养别人,统圆伏拍治者被(bèi)人供(gōng)养(yǎng),这是普(pǔ)天之下通行的原则(zé)。

  扩展资料(liào):

  战国中期孟子及(jí)其弟子(zi)万章(zhāng)、公孙(sūn)丑(chǒu)等(děng)著。

  最(zuì)早见于赵岐《孟子题辞》:“此书,孟子之所作也,故总谓之《孟子》”。

  《汉书·艺文志》著录《孟子》十一篇,现存七篇十四卷。

  总字(zì)数三万五千余字,260章。

  相传另有《孟(mèng)子外书》四篇,已佚(今本《孟子外(wài)书(shū)》系明姚士粦伪(wěi)作(zuò))。

  书中(zhōng)记载(zài)有(yǒu)孟子及其弟(dì)子的政治、教厅裤(kù)育、哲学、伦(lún)理等思想(xiǎng)观点(diǎn)和政治(zhì)活动。

  古代考试主要考《四书》与《五(wǔ)经》。

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