当兵(bīng)多(duō)久回家一次？是(shì)没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。关于当兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一(yī)次以及当兵多(duō)久回家一次新兵，当(dāng)兵多久回家一次过年呢，当兵(bīng)多久回家一次比较(jiào)好，当兵多(duō)久回家一次体检，当(dāng)兵多会儿可(kě)以回家一次等问题，小编(biān)将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

嫁(jià)给当兵12年的人(rén)好(hǎo)吗

　　嫁给当兵12年的人(rén)好的。

　　挺好的(de)呀，当兵不(bù)是挺好的吗?你可以看看对方(fāng)人(rén)品咋样，男人当(dāng)过(guò)兵还行，试(shì)着了(le)解相处看(kàn)看。记得(dé)采纳哦，谢谢(xiè)。

当兵(bīng)多久回家一次

　　是没有特殊情况，是(shì)不可以(yǐ)回家的。

　　没(méi)有特殊情(qíng)况(kuàng)，是(shì)不可以回家的。

　　两年(nián)义务兵役期间是没有探亲(qīn)假的。

　　但(dàn)是家庭遭遇(yù)重大(dà)变故的（直系亲属去(qù)世），可(kě)以请(qǐng)事(shì)假15天(tiān)。

　　士官(guān)按(àn)照(zhào)下(xià)列规定，享受(shòu)探亲假和休假的(de)待(dài)遇：

　　（一）未(wèi)婚士官(guān)与父母不(bù)在一地生活的，下士任期内(nèi)享受两次(cì)探望父母假，每次假期20日(rì)；中(zhōng)士以上(shàng)士(shì)官每年享受一(yī)次探望(wàng)父母假(jiǎ)，假期30日。

　　已婚士(shì)官与父母不在一地生(shēng)活(huó)的，每两(liǎng)年享受一次探望父(fù)母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与(yǔ)配偶不(bù)在一(yī)地生活的，每年享受一次探望配(pèi)偶假(jiǎ)，假期(qī)40日。

　　（三）已婚(hūn)士官与配偶(ǒu)、父(fù)母(mǔ)不(bù)在一地(dì)生活，但(dàn)其配偶与(yǔ)其(qí)父(fù)母(mǔ)或者(zhě)父母一(yī)方(fāng)居住在一地的，只(zhǐ)享受探(tàn)望配偶(ǒu)的假期；与配偶、父母均不在一地生活，一(yī)年(nián)内同时符合探望配偶和探(tàn)望(wàng)父母条(tiáo)件(jiàn)的，只享受一次探亲假，假(jiǎ)期45日。

　　（四）不享(xiǎng)受探望父母假和(hé)探望配偶假的高级士官，每年(nián)享受一次(cì)休假，服现(xiàn)役不满20年的假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日。

　　士(shì)官探(tàn)亲假期不含(hán)途中时间，往返路(lù)费按照(zhào)规定的(de)标(biāo)准报销。

　　对在高原(yuán)、边海防和(hé)特殊(shū)岗位工(gōng)作的士(shì)官，可(kě)以(yǐ)适(shì)当增加假期，具(jù)体办法由总参谋部规定(dìng)。

入伍优待政策有(yǒu)哪些(xiē)

　　什么是人员类型 人员类型有哪些1、优先征集(jí)

　　优先报(bào)名应(yīng)征、优先体检政考、优先(xiān)审(shěn)批定(dìng)兵、优(yōu)先安排使用。

　　男性大学生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍(wǔ)服(fú)义务兵役前正(zhèng)在高校就读的(de)学生(含高校新生(shēng))，服役期(qī)间按规定保(bǎo)留(liú)学(xué)籍(jí)或入学(xué)资(zī)格，退役后2年内允许复学或入学。

　　3、按期毕(bì)业

　　当(dāng)年上半(bàn)年批准入(rù)伍的(de)高职(专科)、中职(中专、技校)毕业班(bān)学生，已完成专业培(péi)训(xùn)教学(xué)培养计划规定要(yào)求，仅(jǐn)需完(wán)成毕(bì)业实习(xí)即能够毕业的(de)，其毕业(yè)实(shí)习可在部队(duì)完成，所在学校可按学制规定(dìng)颁发毕业证书，享受(shòu)应届毕(bì)业生入伍(wǔ)有关优惠政策(cè);上半年被批准入伍(wǔ)的(de)普通本科(kē)及以上毕(bì)业班学生，完成专业(yè)理论课程的(de)学(xué)习与相关学习、毕业设计(jì)和(hé)论文(wén)答辩(biàn)合格，符(fú)合(hé)毕(bì)业条件的，学校应当准予(yǔ)毕业(yè)，享(xiǎng)受应(yīng)届毕业生入伍相关待遇(yù)。

　　4、报(bào)考军(jūn)校

　　在校大学生可以报(bào)考军队院校，年龄不超(chāo)过23周(zhōu)岁;全日制大专毕业生士兵(bīng)，可以参(cān)加军队本(běn)科(kē)层次招生(shēng)考(kǎo)试，年(nián)龄不超过24周岁，少数民族年龄再放宽(kuān)1岁。

　　5、保送(sòng)军校(xiào)

　　作战(zhàn)部队战斗班班长或技术尖子，年(nián)龄不超过25周岁，表现优(yōu)秀的可以保送入军队院(yuàn)校学习，培训合格后提拔(bá)为军(jūn)官。

　　获得(dé)二等功以上(shàng)奖励，驻边远(yuǎn)艰苦地区部队以及少(shǎo)数民族(zú)选拔对(duì)象(xiàng)可放宽到26周岁。

　　6、直接提干(gàn)

　　参加全国统一高考，本(běn)科第一批、第二批、第(dì)三批(服役期间表现特别优秀的)录取且取得全日制(zhì)本科学历(lì)和学士学位的毕业(yè)生(shēng)，参加全国(guó)硕士研究(jiū)生招(zhāo)生统一(yī)考试且取得全日制研究生学历的毕业(yè)生，服役(yì)期间表(biǎo)现优秀的可(kě)以直接提干。

　　本科毕(bì)业的年龄(líng)不(bù)超过26周岁(suì)，硕士研究生毕业的年(nián)龄(líng)不超过29周岁。

　　其中，获得二等功以上奖励的，被(bèi)树为重大典型、表(biǎo)彰为英模人物的，驻国家(jiā)三(sān)类以上艰苦偏(piān)远(yuǎn)地区、少(shǎo)数民族聚居区部队且为少数民族的，年龄(líng)可以(yǐ)放宽1岁。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具有全日制(zhì)大专以(yǐ)上学(xué)历的优先选取士(shì)官，首次什么是人员类型 人员类型有哪些(cì)选取为士官，在授予士官军衔和确定工资(zī)起(qǐ)点(diǎn)时，地方(fāng)高(gāo)校学习时间视同服役时间(jiān)。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服现役期间荣立(lì)二等功以(yǐ)上奖励的或者(zhě)战(zhàn)时荣立三等功(gōng)以上奖(jiǎng)励的、因战致残被(bèi)评定为5级至8级残疾等级的、是(shì)烈(liè)士子女的退役士兵由政府指令性安排(pái)工(gōng)作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用考试中，由我省征集(jí)入(rù)伍、服役(yì)5年(nián)(含)以上(shàng)且符合其他(tā)资格条件的高校毕业(yè)生(shēng)退(tuì)役士兵(含退役复学(xué)毕业生)，可(kě)以报考(kǎo)面(miàn)向服务基层项(xiàng)目人员定向(xiàng)招(zhāo)录的职(zhí)位，同大学生村官等服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公务(wù)员定向招(zhāo)录(lù)计划(huà);政法干(gàn)警、专武干部和公安机关特(tè)警岗位优先安排(pái)一定比例用(yòng)于招录(lù)高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)士兵(bīng)。

　　高校每年招(zhāo)聘辅导员(yuán)时，符合(hé)招聘条件(jiàn)的退役高(gāo)校毕业(yè)生同等条件(jiàn)下优先录用(yòng)。

当兵多久回(huí)家一次

　　当兵多久回家一次。

　　两年(nián)义务兵没(méi)有休假(jiǎ)和(hé)探(tàn)亲假(jiǎ)的。

　　士官(guān)假期分为探(tàn)亲假和休假《规定(dìng)》明确士官享受假期的种类为(wèi)两项，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中，休假只(zhǐ)限高级士官享受(shòu)。

　　士官探亲假的基本假期，按(àn)照(zhào)服役年(nián)限和婚姻状态确定：未婚士官(guān)，一级(jí)的任期内(nèi)享受两次探望(wàng)父母假，每次假(jiǎ)期20天(tiān);二级以(yǐ)上的每年享受(shòu)一次探望父母假，假期30天;五(wǔ)级士官每年休(xiū)假20天(tiān)，六级士官每年休假30天;已婚士(shì)官(guān)，与配偶(ǒu)不在一地生活的，每年享受一(yī)次探望(wàng)配偶假，假期40天;与父母不在一(yī)地生活的，每两(liǎng)年享(xiǎng)受一次探(tàn)望父母假，假期20天(tiān)。

　　士(shì)官探亲休假(jiǎ)假期不含(hán)国家法定节日的放假时间。

　　《兵(bīng)役法》第五十三条　国(guó)家保障现役军人享有与其履行职(zhí)责(zé)相适应的(de)待(dài)遇。

　　现役军人的待遇应当与国民(mín)经济(jì)发展(zhǎn)相协调，与社(shè)会进步相适应。

　　军官(guān)实行职务军(jūn)衔(xián)等级工资制，士官实行军衔(xián)级别工资制(zhì)，义务兵享受(shòu)供给制生活待遇。

　　现役军人享受规定(dìng)的津贴、补贴和奖励工资(zī)。

　　国家建立(lì)军人工(gōng)资的正常增长机制。

　　现役军人享受规(guī)定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根(gēn)据经济社会发(fā)展水(shuǐ)平提高现役军(jūn)人的(de)福利(lì)待遇(yù)。

　　国家实行军人保(bǎo)险制度，与(yǔ)社会保(bǎo)险制度相衔(xián)接。

　　军(jūn)人服现役期间，享受规定的军人保险待遇。

　　军(jūn)人退出(chū)现(xiàn)役后，按照(zhào)国家有关规(guī)定接(jiē)续(xù)养(yǎng)老、医(yī)疗、失业等社会保险关系，享(xiǎng)受相应的社会(huì)保险待遇。

　　现役军人配偶随军(jūn)未就业期间，按照国家有关规定享受相应的保障待遇。

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