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竞聘管理岗位个人(rén)优势怎么写，个人竞聘优势自(zì)述(shù)简短

　　1、具有较强的(de)学习能(néng)力，认真刻苦，勤奋(fèn)务(wù)实；

　　2、工作责任心强，具有(yǒu)一(yī)定的团队合作能力、快速(sù)执行能力；

　　3、亲(qīn)和力强，有耐(nài)心、沟通(tōng)能(néng)力(lì)强，能很好(hǎo)地处理突发(fā)状况，应变(biàn)能力强；

　　4、为(wèi)人严谨认真(zhēn)，诚实守(shǒu)信，公(gōng)私分(fēn)明(míng)，具有良好的(de)思想(xiǎng)品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与(yǔ)人沟通，工作(zuò)主(zhǔ)动积极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹(pǐ)配的优点非常重要。

　　后面(miàn)加上对(duì)应(yīng)经(jīng)历的(de)简单描述，就会显得更丰富。

　　标准的求职简历主要由四个基本内容组(zǔ)成：

　　1、基本情况：姓名、性(xìng)别、出生(shēng)日(rì)期、民(mín)族、婚姻(yīn)状况和联系方式等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺(shùn)序列出(chū)初中至最(zuì)高(gāo)学(xué)历的学校、专业(yè)和主要课(kè)程。

　　所参加的各种专业知(zhī)识和技能培(péi)训。

　　3、工作(zu俄罗斯会被美国耗死吗，俄罗斯会被美国搞垮吗ò)经历：按时间顺序列出参(cān)加(jiā)工作的所(suǒ)有(yǒu)的就业记录(lù)，包括公司／单位(wèi)名称、职务(wù)、就任及离任时间(jiān)，应该突出所(suǒ)任每个职位的职责、工作性(xìng)质等，此为求(qiú)职简历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个(gè)人特长及爱(ài)好(hǎo)、其(qí)他技能、专业团体、著(zhù)述和证明人等(děng)。

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