科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的。关(guān)于科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级(jí)别？以及国企的科(kē)长相当于什(shén)么级别(bié)，法(fǎ)院科(kē)长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)，日(rì)本(běn)的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别，医院的科长相当于什么级别，大(dà)学保卫科科长相当于什么级别等问题，小编(biān)将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答案：

科长相当于什么级别(bié)？

　　是9-13级(jí)别(bié)的(de)中层干部(bù)的。

　　公(gōng)务员科长在公务员(yuán)体(tǐ)系当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别(bié)的中层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情况下(xià)，科长所在的科室职能(néng)，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职位(wèi)，也(yě)是职级，是行政序列(liè)中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不(bù)是职位，而是职级，相(xiāng)当于某某局局长，其(qí)职级为(wèi)正(zhèng)科级(jí)；在(zài)地（市）级(jí)政府部(bù)门中，科长是(shì)中层干部，即是职位，也是职(zhí)级(jí)（有(yǒu)些地市级政府部门为(wèi)提升(shēng)档次，将科长称(chēng)为(wèi)处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门(mén)中，不设科长，最小的就是(shì)副处长(zhǎng)（副处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不(bù)是职(zhí)级(jí)，相当于该单位的中层干部(bù)。

国(guó)家公(gōng)务员的级别分(fēn)为十五(wǔ)级，职(zhí)务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至三级。

　　3、部(bù)级(jí)正(zhèng)职，省(shěng)级(jí)正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省(shěng)级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级副(fù)职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处级副职，县级(jí)副(fù)职(zhí)，助理调研员：八至十一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)二级。

　　10、科(kē)级副职，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科室内的(de)全(quán)部事务的安排(pái)与部署(shǔ)。

　　2、针对(duì)科(kē)室人(rén)员日常的出(chū)勤状况(kuàng)，进行考核结果上(shàng)的统计。

　　3、对(duì)于科(kē)室(shì)有关的文件与(yǔ)规定制(zhì)度，科长(zhǎng)享有制定(dìng)、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情(qíng)况下(xià)，需要负责行政管理(lǐ)处在一(yī)些文件(jiàn)上的(de)起草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做好会计(jì)核算，正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报帐，及时提(tí)供(gōng)真实会计(jì)核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行财务计划(huà)，正确合(hé)理利用资金，提高资(zī)金使用效率(lǜ)，指(zhǐ)导各车间做好(hǎo)经济(jì)核算;

　　3、做(zuò)好资金管理(lǐ)，组织(zhī)业务结算员(yuán)按规定程序(xù)、手续及时做好资金回(huí)笼，准时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开(kāi)支需(xū)要的供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配合相(xiāng)关部门做好新(xīn)产品的报价工作及(jí)产品成本定额工(gōng)作(zuò);

　　5、制(zhì)定各部门(mén)的生产指标(biāo)、成(chéng)本费用、专项资金和流动资金定额(é)，尤其做好(hǎo)对销售(shòu)费用(yòng)、制(zhì)造费用、管理费(fèi)用的控制，精打(dǎ)细算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低值易耗(hào)品、物(wù)料用品等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意发现和(hé)处理财(cái)产、物资管理中存在的问题，确保分公司财产、物资的合理(lǐ)使(shǐ)用和安(ān)全(quán)管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应收帐(zhàng)款的催(cuī)收(shōu)工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支，密切(qiè)与各部门联(lián)系并掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开(kāi)展财务分(fēn)析工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分析经营管理中(zhōng)存在(zài)的问题(tí)，

　　10、完成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临时性工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是(shì)指一般(bān)行(xíng)使政府给(gěi)予(yǔ)的职能，属于有(yǒu)责任的部门担(dān)任者，在中国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质(zhì)的不同，权利(lì)和科室的职能差距很大(dà)。

　　在(zài)企事业(yè)单位中，科(kē)长属于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务(wù)委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省级(jí)正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副(fù)职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视员：五(wǔ)至(zhì)七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅(tīng)级副(fù)职，助(zhù)理巡(xún)视员(yuán)：六(liù)至(zhì)八级(jí)；

　　（七(qī)）处(chù)级正职，县级正职，调研员(yuán)：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县级副(fù)职，助理调研(yán)员(yuán)：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级正职，主任(rèn)科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主任科员(yuán)：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至十(shí)四(sì)级(jí)。

　　科长(zhǎng)相当于什么级别？是(shì)9-13级别的中层干部的。关于科长相当(dāng)于什么级别？以(yǐ)及(jí)国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别，日(rì)本的科(kē)长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，医(yī)院的科长相当于什么级别，大(dà)学保卫科科长(zhǎng)相当于什么级别等问题，小编(biān)将为你(nǐ)整理以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员(yuán)科(kē)长在(zài)公务员体系(xì)当中，一(yī)般对应(yīng)了9-13级(jí)别的(de)中(zhōng)层干部(bù)。

　　只不过，在单(dān)位性质不同的情况下，科(kē)长所在的科(kē)室职能(néng)，亦或者是掌握到(dào)的权力，会(huì)存(cún)在(zài)较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是行政序列中处于最低的职(zhí)级。

　　在县级政(zhèng)府部门(mén)中(zhōng)，科长不是职(zhí)位，而是职级，相当于某某局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中，科长是中层干部，即是职位，也是职级(jí)（有些地市级政(zhèng)府部门为(wèi)提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还(hái)是正科(kē)级(jí)）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是(shì)副处长(zhǎng)（副处(chù)级(jí)）。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科长(zhǎng)是职位，不是职级(jí)，相当于该(gāi)单位的中层干部。

国家公务员的级别分为十五级，职务与级别(bié)的对(duì)应关(guān)系(xì)是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级正(zhèng)职：三至四(sì)级。

　　4、部级副(fù)职(zhí)，省级副(fù)职：四至(zhì)五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职(zhí)，乡级(jí)副(fù)职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的(de)能力，可以(yǐ)负责好(hǎo)科室内(nèi)的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤(qín)状(zhuàng)况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的文(wén)件(jiàn)与规(guī)定制度，科(kē)长享有(yǒu)制定(dìng)、修(xiū)改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情(qíng)况下，需要负责行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件上(shàng)的起草(cǎo)、发送(sòng)等工(gōng)作。

财(cái)务科长工(gōng)作(zuò)职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编制和审核会计、统(tǒng)计(jì)报表(biǎo);

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会人(rén)员做好(hǎo)会计核算，正确、及时(shí)、完整地记帐、算帐、报(bào)帐，及时(shí)提供真实会计核(hé)算资料;

　　加强(qiáng)财(cái)务管理(lǐ)，分月、季、年编制和执行(xíng)财务计划，正(zhèng)确合(hé)理利用资金，提高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指(zhǐ)导各车间做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组(zǔ)织(zhī)业务结算(suàn)员按规定程序、手续及时做(zuò)好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需要(yào)的供给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部门做(zuò)好新产品的报价工作及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各(gè)部门的(de)生产指标(biāo)、成本费用、专(zhuān)项资金和流动资金定额，尤其做好对销售(shòu)费用、制造费用、管(guǎn)理费(fèi)用的(de)控制，精打细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意(yì)发(fā)现(xiàn)和处理财产、物资管理中(zhōng)存在的(de)问(wèn)题，确保分(fēn)公司财产、物资的合理使(shǐ)用和安全(quán)管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重(zhòng)视(shì)应收帐款(kuǎn)的(de)催(cuī)收工作，加速资(zī)金回笼;

　　8、负责(zé)审查各项开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本和费用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员，定(dìng)期开展财务分(fēn)析(xī)工作，考核经营(yíng)成果，分析经营管(guǎn)理中存(cún)在(zài)的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管及公(gōng)司领导交办的其他临时(shí)性工(gōng)作(zuò)。

科长是什么级别

　　科(kē)长(zhǎng)，是(shì)指(zhǐ)一般行使政府给予的职能，属于有责(zé)任的部门担(dān)任者，在中国国家公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同(tóng)，权利和(hé)科室的职(zhí)能差(chà)距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事(shì)业单位中，科长属于中层管理(lǐ)干部。

　　（一(yī)）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理[1]，国务委员：二(èr)至三级；

　　（三）部级正职，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级(jí)副职：四至(zhì)五(wǔ)级；

　　（五）司(sī)级随性是什么意思，女人随性是什么意思正职，厅(tīng)级(jí)正职(zhí)，巡(xún)视员(yuán)：五至七级；

　　（六）司(sī)级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处(chù)级(jí)正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调(diào)研员(yuán)：七至(zhì)十级；

　　（八）处级(jí)副职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八(bā)至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级(jí)正职，乡级正职(zhí)，主任(rèn)科员：九至十二(èr)级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科员：九至十四级。

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