国务院办公厅发布(bù)关于优化调整稳就(jiù)业政策措(cuò)施(shī)全力促(cù)发(fā)展(zhǎn)惠民生的通(tōng)知。通(tōng)知(zhī)提出，支持(chí)国有企业扩大招聘规(guī)模。对(duì)按照工资(zī)效益联动(dòng)机制确定(dìng)的(de)工资(zī)总额难以满足(zú)扩大高校毕业生招(zhāo)聘需求的国有企业，经履行(xíng)出(chū)资人职责机构(gòu)或其他企业主(zhǔ)管部门同(tóng)意，统筹(chóu)考虑(lǜ)企(qǐ)业(yè)招聘(p心情五味杂陈啥意思，打翻了五味杂陈啥意思ìn)高校毕业生人数(shù)、自然(rán)减员情况和现有职工工(gōng)资水平等(děng)因素，2023年可给(gěi)予一(yī)次性增人(rén)增资，核增部分据实(shí)计入(rù)工资总(zǒng)额并作为下一(yī)年度工资总额预算基数(shù)。稳定机关事(shì)业单(dān)位岗位规(guī)模。挖掘党政机关(guān)、事业单位编制存量(liàng)，统筹(chóu)自(zì)然减员，加大补员力度，稳定(dìng)招录、招聘(pìn)高校毕业生规模，合(hé)理确定招录、招(zhāo)聘时间(jiān)。

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