金融(róng)界6月2日消息(xī) 民政部等四部门发布关于(yú)做好(hǎo)2023年普通高校毕业生到(dào)城乡社(shè)区就业工作的通(tōng)知。其中提出，加(jiā)大(dà)从高校毕业生(shēng)中定向招聘社区专职工(gōng)作人员的(de)工作力度，综合考虑本(běn)地高(gāo)校毕业生(shēng)数(shù)量、报考(kǎo)社区专职工作(zuò)人员意愿(yuàn)等因素(sù)，科学设定定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生的社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人员岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗(gǎng)位(wèi)数(shù)量(liàng)不少于2022年。各地(dì)社区专职工作人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高(gāo)校(xiào)毕业生倾(qīng)斜。

　　具体(tǐ)通知如下：

　　一、统筹做(zuò)好社区专职工(gōng)作人员招聘工作。各地(dì)要(yào)对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有社区工作者18人的规划目标，进一(yī)步(bù)充实(shí)社区工作力量，统筹社区(qū)专职工作人员现有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新增待招聘岗(gǎng)位等(děng)需求，科学(xué)拟订本地区2023年社区专(zhuān)职工作人员年度招(zhāo)聘计划(huà)。以县（市、区、旗）为单位，统(tǒng)一规范社区专职工作人员选聘程序和资格条件，由民(mín)政、人力资源社会保障等部门共同组织实施。原则(zé)上2023年所有新招(zhāo)聘社(shè)区(qū)专职工作人员岗位(wèi)全部面向高校(xiào)毕(bì)业生开放(fàng)。鼓励具备条件的行(xíng)政村积(jī)极吸纳高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生到村(cūn)担任村务工作者(zhě)。

　　二、重(zhòng)点做好定向招聘(pìn)高校毕业生(shēng)工(gōng)作(最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思zuò)。加大(dà)从高校(xiào)毕业生中定向招聘(pìn)社区(qū)专(zhuān)职工作人员的工作力度，综合考(kǎo)虑本地高校毕(bì)业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意(yì)愿(yuàn)等因(yīn)素，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生的社区专职工作(zuò)人(rén)员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于(yú)2022年。各地社区专职工作人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月(yuè)31日前(qián)完成。定向招聘岗位优先(xiān)向(xiàng)困难高(gāo)校毕业生倾(qīng)斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区(qū)服务吸纳就(jiù)业。贯(guàn)彻落实《“十四五”城乡社区服务体(tǐ)系建设规划》，鼓(gǔ)励在(zài)社区发展养老(lǎo)、托育、家政(zhèng)、物业、健(jiàn)康等生活(huó)性服务(wù)，支持相关企业、事业单位、社会最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思(huì)组织在(zài)城(chéng)乡社(shè)区设置(zhì)服务网(wǎng)点或开展(zhǎn)社区服务，对吸(xī)纳高校毕(bì)业生就业的小微企业，符(fú)合条件(jiàn)的按规定落实社会保险补贴等(děng)帮(bāng)扶政策。高(gāo)校毕业生在城乡社区服务(wù)领域创业(yè)，符合条件的，可申(shēn)请最高20万元的个人创业担保贷款，由财政给予贴息；鼓励(lì)利用社区(qū)综合服(fú)务设施为高校毕(bì)业(yè)生(shēng)在(zài)城(chéng)乡社区服务领域创(chuàng)业提供必要(yào)的场地支持。高(gāo)校毕业生在城乡社区服务领域灵活就(jiù)业的，符合(hé)条(tiáo)件的可申请获得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会(huì)工作(zuò)岗位拓展就业(yè)空间。进一步增加社会工作就业岗位(wèi)，引(yǐn)导高校毕(bì)业(yè)生到乡(xiāng)镇（街道）社会工作站(zhàn)开展服务。鼓(gǔ)励各地对接辖(xiá)区(qū)内高校(xiào)，在社会工作服务平台中打(dǎ)造(zào)“研究生工(gōng)作站”、“大学生(shēng)研学实(shí)践基地”、“双交流基地(dì)”等“政(zhèng)社校(xiào)”合(hé)作平台，探索社会工作高层次人才资源(yuán)集聚和合作机(jī)制，为吸引社会工作专业高(gāo)校毕业生(shēng)到基层(céng)就业(yè)创造(zào)积极(jí)条(tiáo)件。

　　五、设立(lì)就业(yè)见习(xí)岗(gǎng)位促进就业。积极组织社会(huì)组织、城乡社区组(zǔ)织(zhī)、社(shè)区服(fú)务类企业等参与(yǔ)“百万就(jiù)业见习岗位募集计划”，开发一批就(jiù)业见习岗位，引导高校毕业(yè)生到城(chéng)乡(xiāng)社区实践服务(wù)、增进了解，激发到(dào)社(shè)区(qū)就业(yè)的热情。对见习单位按规定落实就业见(jiàn)习补贴(tiē)和激励推动政策，对城乡社最小的非负整数是多少数，最小的非负整数是什么意思区组织见习(xí)期(qī)满(mǎn)的(de)见习人员，可按规(guī)定同等(děng)条件下优(yōu)先招录为社(shè)区(qū)专职工(gōng)作人员。

　　六、加强高校(xiào)毕(bì)业生教育(yù)引(yǐn)导。各地各高校要强化(huà)对在校大学生的理想(xiǎng)信念和思(sī)想教育(yù)，引导在校(xiào)大学生树立科学(xué)的就业(yè)观(guān)和成才(cái)观，激(jī)励(lì)高(gāo)校毕业生积(jī)极投身城乡(xiāng)社区等基(jī)层一线锻炼(liàn)锤炼(liàn)、成长成才。要进一步开(kāi)发社区治理(lǐ)和服务相关理(lǐ)论和实(shí)践课程，在(zài)城乡社区设立(lì)实习实践基地，组织在校大(dà)学生走进城(chéng)乡社区，开展实习实践、志愿服务(wù)、社会公益(yì)等(děng)活(huó)动，培养做(zuò)群(qún)众工(gōng)作、链接资源、提供(gōng)服务、化解矛盾的能(néng)力；鼓励社(shè)会资本(běn)设立社区创新专项(xiàng)基金，在高校教师(shī)指导下组(zǔ)建(jiàn)创(chuàng)新(xīn)团队，以(yǐ)乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设等为重点开发便(biàn)于就业创业的项目，激发高(gāo)校(xiào)毕业生在城乡社区创新(xīn)创业的热情。

　　七、强(qiáng)化社区就业服(fú)务(wù)指导。各地(dì)公共就业人才服务机构要及时收集社区岗位招(zhāo)聘信(xìn)息，通过线上线下各(gè)种途径向社会公开发布(bù)。国(guó)家大学(xué)生就业服务平台、高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)就业服(fú)务平台要(yào)设立(lì)高校毕(bì)业(yè)生(shēng)城乡基层就业岗(gǎng)位(wèi)发布专题，汇集发布(bù)各地社区(qū)专职工作人(rén)员招聘信息(xī)。各地民政部(bù)门(mén)要做好(hǎo)社(shè)区专职工作人员相关信息(xī)的(de)收集(jí)和对接(jiē)，围绕社区专职工作人员工作性质、工作职责(zé)、职业发(fā)展(zhǎn)路(lù)径(jìng)、薪酬待遇等高校毕业(yè)生关心(xīn)的重点问题加(jiā)大宣传力度，可采取随岗位需求(qiú)信息(xī)一并推送(sòng)至(zhì)就(jiù)业(yè)服务平台、在青年群体(tǐ)使用较多(duō)的新媒体平(píng)台宣传发布等多(duō)种形式，增(zēng)进高(gāo)校毕业生对社区专职工作人员职(zhí)业的(de)了解。各地教育、人力(lì)资源社会(huì)保障部门(mén)和各(gè)高校(xiào)要主动(dòng)创造(zào)条件(jiàn)，为(wèi)面向高校毕业生精准推送(sòng)社区就业(yè)信(xìn)息、提供社区就(jiù)业服务指(zhǐ)导予(yǔ)以支持和保(bǎo)障。

　　八、营造拴心留人的良好环境。以县（市、区(qū)、旗）为单位，做好(hǎo)新入职社区专职工作人员的高校毕业(yè)生（以下简称“新入职高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)”）初(chū)任培(péi)训工作，原则上在(zài)入(rù)职6个月之内(nèi)开展3至5天的集中脱(tuō)产培训，灵活采用以老带(dài)新、观摩学习(xí)等形式开展结对帮(bāng)带培(péi)训，帮助新入职(zhí)高校毕业(yè)生尽快熟(shú)悉社区情况、投入(rù)社(shè)区工(gōng)作。加强对(duì)新入职(zhí)高校毕(bì)业生的关心关爱，在工(gōng)作生(shēng)活(huó)心(xīn)理(lǐ)等(děng)方(fāng)面(miàn)对其给予支持和帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区工(gōng)作者中招录（聘）公务员或事业单位工作(zuò)人员特别是街道（乡镇(zhèn)）干部(bù)力度。大力宣传高校(xiào)毕业生在社区就业创业的(de)优秀典(diǎn)型和先进事迹，营造广大(dà)青年投身城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区建设增长才干(gàn)、实(shí)现价值的良好氛围。

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