赋闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收(shōu)取条件是。关于赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻(kè)从头核算(suàn)以及赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算(suàn)，赋闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取条件累计缴费时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋(fù)闲稳妥收(shōu)取期限，重(zhòng)庆赋闲稳妥多久发(fā)放(fàng)，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限等(děng)问题，农商网将为(wèi)你收拾以下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够(gòu)跟着参(cān)保人的工作地进行搬运，赋闲稳(wěn)妥的缴费年限累计核算(suàn)。赋(fù)闲人员原用(yòng)人单位与户(hù)籍不在同一(没事吃点护肝片好不好，女人吃护肝片的好处yī)统(tǒng)筹区域(yù)的，

　　能够挑选在原用人单位所在地或户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户(hù)籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先到(dào)户籍(jí)所(suǒ)在(zài)地经办组织(zhī)开具(jù)接(jiē)纳函，再(zài)到用(yòng)人单位所在地依照规(guī)则处理(lǐ)赋(fù)闲稳妥联系(xì)搬运手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间收取条件是(shì)

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依照规则实行(xíng)缴费责任(rèn)满一年(nián)以上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因(yīn)自己志愿中止工(gōng没事吃点护肝片好不好，女人吃护肝片的好处)作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职挂号(hào)的。

　　收取(qǔ)时刻是(shì)什么

　　1、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满一年缺乏两年的（收取）为(wèi)三个(gè)月。

　　2、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满两年缺(quē)乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满(mǎn)三(sān)年(nián)缺乏四(sì)年的(de)为九个(gè)月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满四年缺(quē)乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满五(wǔ)年(nián)缺乏七年(nián)的为十五(wǔ)个月(yuè)。

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一(yī)年(nián)，收取(qǔ)期限添加一个(gè)月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停止或免除(chú)劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经办组(zǔ)织(zhī)进行存案(àn)，并(bìng)依照要求供(gōng)给停止或(huò)免除劳作合同证明及(jí)相关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停(tíng)止或免除(chú)劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理中心收取单证，然后到指定银行(xíng)收(shōu)取赋闲稳妥金。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取期(qī)限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满5年缺(quē)乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳(nà)满10年以上(shàng)，可收取24个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领表(biǎo)》；

　　2、自(zì)己身份证明；

　　3、所在单位出具的停止(zhǐ)或(huò)许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省(shěng)级劳作保证行政(zhèng)部门规(guī)则的其(qí)他资(zī)料。

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费年限(xiàn)怎么核算(suàn)

　　赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi) 缴(jiǎo)费时刻按单(dān)位和员(yuán)工个人交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费的时刻(kè)别(bié)离累计核算。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的(de)，累计缴费时刻满5个月，核定(dìng)收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限(xiàn)为1个(gè)月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲(xián)金条(tiáo)件之一是赋(fù)闲(xián)前(qián)用人单位和自(zì)己现已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依(yī)照(zhào)以上方法核算，累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期限超(chāo)越(yuè)18个月的，按18个(gè)月核定;累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)10年(nián)以(yǐ)上，核算收取期限超越24个月的，按24个月核定(dìng)。

　　 也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月(yuè)以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人员从头工作后再次赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应当(dāng)收(shōu)取而未收取的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并核算，但(dàn)最长不得(dé)超(chāo)越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋闲(xián)前累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)确认，最(zuì)长(zhǎng)不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计缴费时(shí)刻满1年不满(mǎn)2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年(nián)以(yǐ)上(shàng)不满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　3、累计缴费时刻(kè)3年(nián)以上不(bù)满4年的，收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费时(shí)刻4年以上不满5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计缴费时刻5年以(yǐ)上不(bù)满10年的(de)，收取18个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　6、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)10年(nián)以上(shàng)的，收取24个月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离(lí)累计(jì)核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例(lì)》 第(dì)十七条 赋闲人(rén)员赋闲前(qián)所(suǒ)在单(dān)位(wèi)和自己依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月(yuè)；

　　累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)5年(nián)缺(quē)乏10年的，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限最(zuì)长为18个月；

　　累(lèi)计缴费时刻10年(nián)以上的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为24个月。

　　从头工作后，再次赋(fù)闲(xián)的，缴费(fèi)时刻从头核算，收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋闲应收取而(ér)没有收取的赋(fù)闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核算，可(kě)是最长不得超越24个月。

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