金融界6月(yuè)2日消息 民(mín)政部等(děng)四部(bù)门发(fā)布关于做(zuò)好(hǎo)2023年普(pǔ)通高校(xiào)毕业生到(dào)城(chéng)乡(xiāng)社区就业工(gōng)作的通知。其中(zhōng)提出，加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招聘社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员的工(gōng)作力(lì)度(dù)，综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区专职(zhí)工作人员意愿等因素，科学(xué)设定定向招聘高(gāo)校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗(gǎng)位（以(yǐ)下简(jiǎn)称“定向招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定(dìng)向(xiàng)招聘(pìn)岗位数量不少于(yú)2022年。各地社区专职(zhí)工作人员定向(xiàng)招聘2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作(zuò)须于(yú)8月(yuè)31日前(qián)完成。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高校(xiào)毕业生(shēng)倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘工作。各地(dì)要对照“十四五”期末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社(shè)区工(gōng)作者18人(rén)的规划目标，进(jìn)一步充实一公里等于多少千米，一公里等于多少千米等于多少米社区工作力量，统(tǒng)筹社区专职工作人员现有空(kōng)岗待(dài)招聘、因退休(xiū)离职(zhí)待招聘、新增待招聘岗位等(děng)需求(qiú)，科学(xué)拟订本地区2023年(nián)社区(qū)专职工作人(rén)员年度招聘(pìn)计划。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位，统一规范社区专职工(gōng)作人员选聘程序和资格条件，由民政、人力(lì)资(zī)源社会保(bǎo)障(zhàng)等部门共同组织实施。原则上2023年(nián)所有新招(zhāo)聘社区专职工(gōng)作人(rén)员岗位全部面(miàn)向高校毕业生开(kāi)放。鼓励具备(bèi)条(tiáo)件的行政村(cūn)积极(jí)吸(xī)纳高校(xiào)毕业生到村担任村务(wù)工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘高校毕(bì)业(yè)生(shēng)工作。加(jiā)大(dà)从高校毕业生中定向招聘社区(qū)专职工作人(rén)员的工作力(lì)度，综(zōng)合考虑本地(dì)高(gāo)校毕业生数量(liàng)、报(bào)考社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员意愿等(děng)因素，科学(一公里等于多少千米，一公里等于多少千米等于多少米xué)设定(dìng)定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位（以下简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年定向招(zhāo)聘岗位(wèi)数量(liàng)不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完(wán)成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优先向(xiàng)困难高校毕业生倾斜(xié)。

　　三、发(fā)展城乡社区服(fú)务(wù)吸纳就(jiù)业。贯彻落(luò)实(shí)《“十四五”城乡社区服务体系建设(shè)规划》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家政(zhèng)、物业、健(jiàn)康(kāng)等(děng)生活性服(fú)务，支持相(xiāng)关企业(yè)、事(shì)业单位、社会组织在城乡社区设置服(fú)务网点或开展(zhǎn)社区服务(wù)，对吸纳高校毕业生就(jiù)业的小微(wēi)企业(yè)，符合条件(jiàn)的按规(guī)定落实社会保险补贴(tiē)等帮扶(fú)政策。高校(xiào)毕业(yè)生在城乡(xiāng)社区服(fú)务领域创业(yè)，符合条件的，可申请最高20万元(yuán)的个人(rén)创业担保贷(dài)款，由财(cái)政给予(yǔ)贴(tiē)息；鼓励利用社区综(zōng)合服务设施(shī)为高校毕(bì)业生在城乡社(shè)区(qū)服务领(lǐng)域创(chuàng)业提供必要的场(chǎng)地支持。高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域灵活就业的，符合条件的可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发社(shè)会工作岗(gǎng)位(wèi)拓展就业(yè)空间。进一步增加社会工作就(jiù)业岗(gǎng)位(wèi)，引导高校毕(bì)业生到乡镇(zhèn)（街道）社会工作站开(kāi)展服务(wù)。鼓励各(gè)地对接辖区内高校(xiào)，在社(shè)会(huì)工作服务(wù)平(píng)台中打造“研究生工作(zuò)站”、“大学(xué)生研学实践基地”、“双交流基地”等“政社校”合作(zuò)平(píng)台(tái)，探索社会工作高层(céng)次(cì)人才资(zī)源集聚和合作机制，为吸引社会工作专业高校毕业(yè)生(shēng)到基层就(jiù)业(yè)创造(zào)积(jī)极条件。

　　五、设立就业见习(xí)岗位促(cù)进就业。积(jī)极组织社(shè)会组织(zhī)、城乡社(shè)区(qū)组织、社(shè)区服务(wù)类企(qǐ)业等参(cān)与“百万(wàn)就业见(jiàn)习岗位募(mù)集计(jì)划”，开发(fā)一批就业(yè)见(jiàn)习岗(gǎng)位，引导(dǎo)高(gāo)校毕(bì)业生到城(chéng)乡社区实践(jiàn)服务、增进了(le)解(jiě)，激发到社区就业的(de)热情(qíng)。对(duì)见(jiàn)习单位按(àn)规定落实就业见习(xí)补贴(tiē)和激励推动政策，对城乡社区(qū)组织见习(xí)期满的见(jiàn)习人员，可按(àn)规定同等条(tiáo)件下优先招录(lù)为社区(qū)专(zhuān)职工作人员。

　　六、加(jiā)强高校毕业生教(jiào)育引(yǐn)导。各地各高校要强化(huà)对在校大学生的理(lǐ)想信念和思想教育，引导在校大学生树立科学的就业观和成才(cái)观，激励高校毕业生积极投身城乡社(shè)区(qū)等(děng)基层(céng)一线(xiàn)锻炼(liàn)锤炼(liàn)、成(chéng)长成才(cái)。要(yào)进一步开(kāi)发社区治理(lǐ)和服(fú)务(wù)相(xiāng)关(guān)理(lǐ)论和实践课程，在城(chéng)乡社区(qū)设(shè)立(lì)实习实践(jiàn)基(jī)地，组织在校大(dà)学生走进城乡社区，开展实习实践(jiàn)、志愿服(fú)务、社会公益(yì)等活动，培养(yǎng)做群众工作、链接资(zī)源、提(tí)供(gōng)服(fú)务、化解矛盾(dùn)的(de)能力；鼓励社会资本(běn)设立社区创新专项基(jī)金(jīn)，在高(gāo)校教师指导下组(zǔ)建创新团队，以乡村产业振兴、智慧社区建(jiàn)设等为重点开发便(biàn)于就业创业的项目，激发(fā)高(gāo)校毕业生在城乡社(shè)区(qū)创(chuàng)新创业的热情。

　　七、强(qiáng)化(huà)社(shè)区就(jiù)业服务(wù)指导。各(gè)地公(gōng)共就(jiù)业人才(cái)服务机构要及时(shí)收集社区岗位招聘信息，通过线上(shàng)线下各种途径向社会公开发布。国家大学生就业(yè)服(fú)务平台、高校毕业生就业服务(wù)平台(tái)要设立高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)城乡基层就(jiù)业岗位发布专(zhuān)题(tí)，汇集发布各地社区专职工作(zuò)人员招聘信息。各地(dì)民政部(bù)门要做(zuò)好社区专职工作人员相关信(xìn)息(xī)的(de)收集和对接，围(wéi)绕社区专职工作人员工作性质、工(gōng)作职责、职业发(fā)展路径、薪酬(chóu)待遇等高校毕业(yè)生关(guān)心的重点问题(tí)加大宣传力度，可采取随岗位(wèi)需求信息一并推送至就业(yè)服务(wù)平(píng)台(tái)、在青年群体使用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等(děng)多种(zhǒng)形式，增进高校(xiào)毕业生对社(shè)区专职工作人员职业的了解。各地教育、人力(lì)资源社会保障部(bù)门(mén)和各高校要主动创(chuàng)造条(tiáo)件(jiàn)，为(wèi)面向高校毕业生精(jīng)准推送(sòng)社(shè)区(qū)就业(yè)信息、提供社(shè)区就(jiù)业(yè)服(fú)务(wù)指导(dǎo)予以(yǐ)支持和保障。

　　八、营(yíng)造拴(shuān)心留(liú)人(rén)的良好环境。以(yǐ)县(xiàn)（市、区、旗）为单位，做(zuò)好新入(rù)职(zhí)社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作(zuò)人员的高校毕(bì)业生（以下(xià)简称(chēng)“新入职高(gāo)校(xiào)毕业生”）初任(rèn)培训工作，原(yuán)则(zé)上在入职6个月之(zhī)内开展3至(zhì)5天的集中脱产培训，灵活采用以老带新、观(guān)摩学习等形式开展结(jié)对帮(bāng)带培训，帮(bāng)助新(xīn)入职(zhí)高校毕业生(shēng)尽快熟悉社区(qū)情况、投(tóu)入社(shè)区(qū)工作(zuò)。加强对新入职高校毕业生的关心关爱，在(zài)工作生活心理等方(fāng)面对(duì)其(qí)给予支持和帮助。加大从优(yōu)秀城乡社区(qū)工作者中招录（聘）公(gōng)务员或事业单位工作人员特别是(shì)街(jiē)道（乡镇）干部(bù)力(lì)度。大力(lì)宣传高校毕业生在社区就业创业的优秀典型和先进事迹，营造广大青年投(tóu)身城乡社区建设增长才干、实现价值的良好氛围。

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