施工单位(wèi)与施工(gōng)方的区(qū)别(bié)是什么(me却的部首叫什么名称拼音，卩是什么偏旁怎么念)？施工单位与(yǔ)施工方的区别在于意(yì)思不同的。关于施(shī)工单位与施工方的区别是什么以及施工单位与施(shī)工方的区别是什么，施工单位与施工方(fāng)的区别和联系(xì)，施工单位与施工(gōng)方(fāng)的区(qū)别在哪(nǎ)，施工方和(hé)施工单位一样吗(ma)，建设(shè)单位和施工方的区别等(děng)问题(tí)，农(nóng)商网(wǎng)将为(wèi)你整理以(yǐ)下(xià)的生活知识：

施工单(dān)位(wèi)可以报考监(jiān)理工程师吗

　　施工单(dān)位是可(kě)以报考(kǎo)监理工程师的。

　　施工(gōng)单位是可以直接报(bào)考(kǎo)监理工(gōng)程师的，但是报考监理工(gōng)程师还有另(lìng)外的要求，首先(xiān)报考的单位有很大的限(xiàn)制，

　　要求必须是(shì)工程施(shī)工单位(wèi)、工程监理(lǐ)单位和工程设计单位等等。监理工程师的主(zhǔ)要任(rèn)务是完(wán)成注册流程，受聘监理工程(chéng)师(shī)一定要在监理单位(wèi)注册。

施工单位与施工方的区(qū)别(bié)是什(shén)么

　　施工单(dān)位与施工方的(de)区别在于意思不同。

　　施工单位又(yòu)称(chēng)承建(jiàn)单位，建筑安装工程施工单位的简称。

　　指(zhǐ)承担(dān)基本建设(shè)工(gōng)程(chéng)施工任务(wù)，具有独立(lì)组织机构并(bìng)实行独立经济(jì)核算(suàn)的单位。

　　在采取承发包方式进行施工时，施工(gōng)单位，常(cháng)被称为(wèi)乙(yǐ)方。

　　施工方是指由(yóu)于项目管理的核心任务是项目(mù)的(de)目标控制，因此按项目管理学的基本理(lǐ)论，没有(yǒu)明确目(mù)标的建设工程(chéng)不是项目管理的(de)对(duì)象。

　　项目管(guǎn)理工作(zuò)主要在施工阶段进(jìn)行，但它(tā)也涉及设计(jì)准备阶段、设计阶段、动用前准备阶段和保修(xiū)期。

　　在工程实践中，设计(jì)阶(jiē)段和施工阶段(duàn)往往是交叉(chā)的，因此(cǐ)施(shī)工(gōng)方的(de)项目管理工作也涉(shè)及设计阶段。

施(shī)工(gōng)甲方乙方的区别

　　法律分析：1、性(xìng)质不一(yī)样；甲(jiǎ)方代表就是业主，出钱并监督施工的，相(xiāng)当于(yú)地主；施工单位是承(chéng)揽项目(mù)，负(fù)责施工的，相当于(yú)长工。

　　所以(yǐ)说甲方(fāng)代表就是(shì)甲方，就是出(chū)钱盖房子的人这种(zhǒng)说法是正确的。

　　2、组成(chéng)不一样；甲方代表是指(zhǐ)建筑工程(chéng)的投资(zī)方，对该(gāi)工程拥有产权。

　　甲(jiǎ)方(fāng)代表也(yě)称为业主单位或项(xiàng)目业主，指建设工程项(xiàng)目的投资主体或投资者(zhě)，它也是建设项目管理的主(zhǔ)体。

　　主要履行提出(chū)建设规(guī)划、提供建设用地(dì)和建(jiàn)设资金的责任。

　　施工单(dān)位是由相关专(zhuān)业(yè)人(rén)员组(zǔ)成的(de)、有(yǒu)相应(yīng)资质、进行生产活动的企(qǐ)事业(yè)单位。

　　比如，甲方代表自营工程的施工队、房(fáng)修队(duì)、国营建(jiàn)筑公司(sī)、安装公司(sī)、工程队、市政公司及(jí却的部首叫什么名称拼音，卩是什么偏旁怎么念)集体施(shī)工企业等组织机构，都可(kě)以叫做施工单(dān)位。

　　3、 甲方(却的部首叫什么名称拼音，卩是什么偏旁怎么念fāng)代表与(yǔ)施工单位职责不同。

　　施工(gōng)单位对建设(shè)工程(chéng)的施工质量负责。

　　甲方代表通过(guò)招(zhāo)投标(biāo)（和(hé)拍卖(mài)有(yǒu)相似之处）把(bǎ)某个工程发包给施工单(dān)位，签订和同，施工单位负责把建(jiàn)筑按图(tú)纸修起来，竣工(gōng)验收合格后就交给建设单(dān)位(wèi)，他们(men)之间(jiān)是通过施工承包(bāo)合同(tóng)规(guī)定双方的(de)权利(lì)和义务的。

　　法律依据：《中华人民共和国劳(láo)动法》

　　第十六条 劳动合同是劳动者与用人单(dān)位确(què)立劳动关(guān)系、明确双方权利和义务的协议。

　　建立劳动(dòng)关系应当订立劳(láo)动合同(tóng)。

　　第十(shí)七条 订立和变(biàn)更劳动合同，应当遵循平等(děng)自愿(yuàn)、协商一致的原则(zé)，不得违(wéi)反(fǎn)法律、行政法(fǎ)规(guī)的规(guī)定。

　　劳动合同依法(fǎ)订立(lì)即具有法律约束(shù)力，当事人必须履行劳动(dòng)合同规定的义(yì)务。

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