如(rú)今的国产手机品(pǐn)牌最出名的当属(shǔ)华为了(le)，华为(wèi)这些(xiē)年的发展可谓(wèi)是步步高升，如今已经是全球领先(xiān)的(de)信(xìn)息(xī)与通信技术(shù)（ICT）解决方案供应(yīng)商了，因此(cǐ)对于华为的一系列举动和公司治(zhì)理策略大家都(dōu)蛮好奇(qí)的(de)，这其(qí)中就包括华(huá)为(wèi)员工持股方案，现在最大的股东是谁股权如何分配(pèi)？华为现在最大的股东是谁你或许听说过，但华为的(de)股权是(shì)如何分配的你不一定知道吧，企业现在发展(zhǎn)这么大(dà)，绝对不可能是个(gè)别人的功劳，是很多(duō)人集体努力的结果。

塞舌尔属于哪个国家的城市，塞舌尔是什么国家="华为员(yuán)工持股方(fāng)案(àn) 现在(zài)最大的(de)股东是谁股权如何分配" src="https://www.zouhong365.com/uploads/2020-04/09-113530_226.jpg">
华为员(yuán)工持股方案(àn)

华为技术有限公司成立于(yú)1987年，该(gāi)公(gōng)司专(zhuān)注于ICT领域，在电信(xìn)运营商(shāng)、企业(yè)、终端和(hé)云(yún)计算(suàn)等领域(yù)构筑(zhù)了端(duān)到端(duān)的解决方案优势，截至2016年(nián)底，华为有17多万名员工，全国工商联发(fā)布“2016中国民营企业(yè)500强(qiáng)”榜单，华为以3950.09亿(yì)元的年(nián)营业收(shōu)入(rù)成为500强榜首(shǒu)，2019年2019中国民(mín)营(yíng)企业500强发布，华为投资控股有限公司以7212亿(yì)营(yíng)收排名第一，同时华为还获得(dé)了首批2019中国(guó)品牌强国盛(shèng)典年度荣耀品牌的殊荣。

现在的华为(wèi)毫无疑问是成功的，但成功背后到(dào)底做了哪些努力我们也可(kě)以(yǐ)了解一下。华为(wèi)是100%由员工持有的民(mín)营企业。股东会是公司(sī)权力机构(gòu)，由工会和华为的主要创始人兼总裁(cái)任正非两名股东(dōng)组成，工(gōng)会(huì)履行(xíng)股东职责、行使股东权利的机构是(shì)持股(gǔ)员(yuán)工代表会。持股(gǔ)员工代表会(huì)由全体持股员(yuán)工代表组(zǔ)成，代(dài)表全体(tǐ)持股员工行使有关权利，其(qí)中任正非作(zuò)为(wèi)公(gōng)司个人股(gǔ)东持有公(gōng)司股份，同时也参与了员工持股(gǔ)计划。

2001年底，在总裁任正非的强力推(tuī)行(xíng)下，华(huá)为公司实行员工持股改革(gé)：新员工不再派发(fā)长期不变一元一股(gǔ)的股票，而(ér)老员工的股票也逐渐(jiàn)转(zhuǎn)化为期股，就是所谓的“虚拟受限股”。至于什么叫虚拟受限股呢，这是(shì)华为投资(zī)控股有限公司工(gōng)会授予员工(gōng)的一种特殊股(gǔ)票，每年(nián)华为会根据员工的(de)工作(zuò)水平(píng)和对公司(sī)的贡献决定其获(huò)得的股份数(shù)。员工按(àn)照公司当(dāng)年净资(zī)产价格(gé)购买虚拟股(gǔ)，拥有虚拟股的员工，可以获塞舌尔属于哪个国家的城市，塞舌尔是什么国家得一定比例的(de)分红(hóng)。

就是这样的华为员工持股方案让华为(wèi)公(gōng)司发展的越来越好，公司规定根(gēn)据内部的评价体(tǐ)系，员(yuán)工(gōng)的(de)虚拟(nǐ)股每年可兑(duì)现1/4，价格是最(zuì)新的每股净资产价格，不过这项规定也有很多(duō)限制(zhì)条件，比(bǐ)如中高层(céng)每年有兑现额度(dù)，只能每年兑(duì)现1/10，除非离职(zhí)。并且(qiě)在离开后，还要经历(lì)公(gōng)司严(yán)格的6个月审核，确认不(bù)出现创业(yè)公司(sī)的(de)产品与华为构成同业竞争(zhēng)、没有(yǒu)从华(huá)为内部挖过(guò)墙(qiáng)角等等条(tiáo)件中(zhōng)的(de)任何一(yī)条(tiáo)后，方(fāng)可全额兑(duì)现(xiàn)。

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