赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头(tóu)核算？其间收取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费时刻(kè)从(cóng)头核(hé)算以及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻(kè)中连续缴(jiǎo)费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)多久发放(fàng)，赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费期限等问题(tí)，农商(shāng)网(wǎng)将为你收(shōu)拾(shí)以(yǐ)下的(de)日(rì)子常(cháng)识：

赋(fù)闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能(néng)够跟着(zhe)参保人的工作地(dì)进(jìn)行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计(jì)核算。赋闲人员原用人单位与户(hù)籍不(bù)在(zài)同一统筹区域(yù)的，

　　能够挑选(xuǎn)在原用人(rén)单(dān)位所在地或户籍所在地享用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇(yù)。挑选在户籍(jí)所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇的，先到户籍所在地经办组织(zhī)开(kāi)具接纳函，再到用人单(dān)位所在(zài)地依照规(guī)则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲(xián)稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其(qí)间收取条件(jiàn)是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参(cān)与赋闲稳妥(tuǒ)，所(suǒ)在(zài)单位和自己已依(yī)照规则(zé)实行缴费责任满一年(nián)以(yǐ)上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内非(fēi)因自(zì)己志愿中止工(gōng)作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求(qiú)职挂(guà)号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺乏两年的（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费时刻满两(liǎng)年缺(quē)乏(fá)三年的为(wèi)六个月。

　　3、累(lèi)计缴费时(shí)刻满三年缺乏四年(nián)的(de)为九虽千万人吾往矣 九死而不悔，道之所在,虽千万人吾往矣什么意思个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满四年缺乏五年的(de)为十二(èr)个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满五年缺乏七年(nián)的为十五(wǔ)个(gè)月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年的为(wèi)十(shí)六个月。

　　今后累计缴(jiǎo)费时刻每添加一年，收取期限添加一个月，最长(zhǎng)不(bù)超越二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收取(qǔ)流程

　　1、员(yuán)工停止或(huò)免除劳作(zuò)合同7日内到受理赋闲稳妥管理中心经(jīng)办组(zǔ)织进行存案，并依照要(yào)求供(gōng)给停止或免(miǎn)除(chú)劳作合(hé)同证明及相关(guān)资料；

　　2、员(yuán)工在停止或免除劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理(lǐ)中心收(shōu)取单证，然后到指(zhǐ)定银行收取赋(fù)闲稳妥金。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满1年缺(quē)乏5年，可收(shōu)取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳满5年缺(quē)乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上，可收取(qǔ)24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)申领表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所(suǒ)在单(dān)位出具(jù)的停止或(huò)许免除劳作合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号及求职证明；

　　5、省级劳(láo)作保证行政部门规则(zé)的其他资料。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费年(nián)限怎么核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费时刻(kè)按单(dān)位(wèi)和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离累(lèi)计核算。

　　 缴(jiǎo)费满(mǎn)1年以上(shàng)的，累计缴费(fèi)时刻满5个(gè)月(yuè)，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月(yuè)。

　　 注：赋闲人员申领赋闲(xián)金条件之(zhī)一是(shì)赋闲(xián)前用(yòng)人单位和自己(jǐ)现已交纳赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)满(mǎn)1年(nián)。

　　 依(yī)照以上方法核算，累计缴费时(shí)刻满5年(nián)缺乏(fá)10年，核算收取期限超越18个月的，按(àn)18个月核定(dìng);累计缴费时刻10年以上，核(hé)算收取期(qī)限超越24个月的，按24个月核(hé)定(dìng)。

　　 也就是说，核(hé)算出来的成果(guǒ)为2-18个月以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　 赋闲(xián)人(rén)员(yuán)从虽千万人吾往矣 九死而不悔，道之所在,虽千万人吾往矣什么意思头工作后再次赋闲的(de)，其收取赋闲稳妥金的(de)期限能够与前次赋闲应当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金(jīn)的(de)期限，依据赋闲人员赋闲(xián)前累(lèi)计缴费时刻确认，最长不(bù)得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年(nián)不满2年的，收取3个(gè)月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻(kè)3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个月(yuè)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻4年以(yǐ)上不满(mǎn)5年(nián)的，收取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年(nián)以(yǐ)上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)10年(nián)以上的，收取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)按单位(wèi)和员工个(gè)人交纳赋(fù)闲稳(wěn)妥费(fèi)的时刻(kè)别(bié)离(lí)累(lèi)计核算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》 第十七条 赋(fù)闲人员赋闲前所(suǒ)在单位(wèi)和自己依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的(de)，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限最长为(wèi)18个月；

　　累计(jì)缴费时刻10年(nián)以上(shàng)的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限(xiàn)最长(zhǎng)为24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次(cì)赋闲的，缴(jiǎo)费时刻从头核算，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限能够(gòu)与前(qián)次赋闲应收取而没(méi)有收取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，可(kě)是最长(zhǎng)不得(dé)超越(yuè)24个月。

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