金融界5月(yuè)11日消息 网传浦(pǔ)发(fā)银(yín)行员工因不满降薪而到上海(hǎi)浦银(yín)大厦抗议一事(shì)，引发广泛关注。

　　据(jù)报道，另有浦发(fā)银行(xíng)的(de)内部知情人士称，该(gāi)事件导火索(suǒ)或系浦(pǔ)发信用卡中心的空中(zhōng)银行 （外呼） 员工要从行编转外包，引发部(bù)分人员(yuán)不(bù)满(mǎn)。至于(yú)浦发银行(xíng)的降薪传(chuán)闻，该(gāi)知情人士(shì)称，目前内部已经整体(tǐ)降薪两轮，高管则是年年(nián)在(zài)降。

　　值得注意(yì)的是，浦发银行今年一季度效益出现下滑。浦发(fā)银行最新(xīn)公(gōng)告显示，公(gōng)司一季度实现营(yíng)业收入480.79亿元，同比下(xià)降3.85％；税后(hòu)归属于母(mǔ)公(gōng)司股东的净利润158.31亿元，同(tóng)比(bǐ)下降18.35％。截(jié)至(zhì)3月(yuè)末，浦发银行总资产为(wèi)8.86万亿元。而(ér)在2022年，浦发银行还是唯二净利润增幅为(wèi)负增(zēng)长的银行，同比(bǐ)下滑3.46％至(zhì)511.71亿元。

　　资产(chǎn)质量(liàng)方面，报告期末，该行后三类不(bù)良贷款余额755.54亿元(yuán)，较(jiào)上年末增加9.35亿(yì)元十指不沾阳春水下一句是什么，十指不沾阳春水是什么意思'color: #ff0000; line-height: 24px;'>十指不沾阳春水下一句是什么，十指不沾阳春水是什么意思(yuán)； 不良贷款(kuǎn)率1.52％，较(jiào)上年末(mò)持平； 拨备(bèi)覆(fù)盖率为160.78％，较(jiào)上年(nián)末上升1.74个百分(fēn)点； 贷(dài)款拨备(bèi)率2.44％。

　　值得注意的是，4月24日，有投资者在投(tóu)资者关系平台上向(xiàng)浦发银(yín)行提出，根(gēn)据浦(pǔ)发银行2022年年报显示，该行信用卡中心人数为11975人(rén)，但其他可(kě)比同业的信用(yòng)卡中(zhōng)心人数远低(dī)于此，如平安银行信用卡中心1992人、兴(xīng)业银行(xíng)信用卡(kǎ)中心(xīn)1134人等，“请问(wèn)贵司的卡中心运(yùn)营是(shì)否存(cún)在冗员，影响降本(běn)增效的现象，为何(hé)与同(tóng)业相差这么多？”

　　公(gōng)开资料显(xiǎn)示，在(zài)同行(xíng)平均薪(xīn)酬(chóu)增长的背景下，浦发银行(xíng)2022年(nián)人(rén)均(jūn)薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至2022年的(de)45.46万元。另(lìng)从浦(pǔ)发(fā)银(yín)行(xíng)部分高管薪酬看，2022年，行长(zhǎng)及(jí)多数副(fù)行(xíng)长薪酬(chóu)有所下降。同时，该行2022年应付职工薪(xīn)酬为126.72亿元(yuán)，较2021年下降14.75％。

　　另一(yī)方面(miàn)，监管(guǎn)层面对金融(róng)机构过高收入(rù)进(jìn)行了调整。2022年8月，财政部(bù)下发了《关于进(jìn)一步加强国有(yǒu)金融(róng)企业财务管(guǎn)理的通(tōng)知》，要(yào)求优化薪酬分配结构(gòu)，未来将更(gèng)多向一线人(rén)员倾斜，同时建立健全薪酬(chóu)分配延(yán)期(qī)支付和追责追薪机制。

　　对此，浦发银行表(biǎo)示(shì)，网传图片系两(liǎng)起独(dú)立事件。其一，网传子(zi)公司一员(yuán)工薪酬(chóu)下调是(shì)因其本人业绩(jì)考核不佳所致，经沟(gōu)通，目(mù)前该员工已对(duì)上述调整表示(shì)理解。其二(èr)，网传集体事件的图片，系一业务外包公司(sī)与所属员工之间存在劳动纠纷所致，目(mù)前该外(wài)包公司正与员(yuán)工沟(gōu)通(tōng)解决。

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