金融界6月2日消息 民政部等四(sì)部门发布关于做好2023年(nián)普通高校毕业生到(dào)城乡社区(qū)就业工作的通知。其中提出，加大(dà)从高校毕(bì)业生中定向招聘(pìn)社区专职(zhí)工作人(rén)员的工作力度，综(zōng)合考虑本地(dì)高校毕业生(shēng)数(shù)量、报(bào)考社(shè)区专(zhuān)职工作人员意愿(yuàn)等因素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高(gāo)校毕业生的社区(qū)专(zhuān)职工作人员岗位（以下简称(chēng)“定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量(liàng)不少于2022年。各地(dì)社区专职工作人员定向招聘2023届高校(xiào)毕业生(shēng)工作须于8月31日前完成。定向招聘(pìn)岗(gǎng)位优(yōu)先(xiān)向困(kùn)难高(gāo)校毕(bì)业生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职(zhí)工作人员招聘(pìn)工(gōng)作。各(gè)地要对照“十四五(wǔ)”期末每万城镇常住人口拥有社区工作者18人的规划(huà)目标，进一步充实社区工作力量，统筹(chóu)社区专职工作(zuò)人(rén)员现有空岗(gǎng)待招聘、因退休离(lí)职(zhí)待招聘(pìn)、新(xīn)增待招聘岗位等需(xū)求，科学拟订(dìng)本(běn)地(dì)区(qū)2023年(nián)社区(qū)专(zhuān)职工作人员年度招(zhāo)聘计(jì)划(huà)。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，统一(yī)规范社(shè)区(qū)专(zhuān)职工作人员选聘程序和资(zī)格条件，由民政、人力资源(yuán)社会保障等部门共同组织实施。原则上2023年所有新招聘社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位全部面向(xiàng)高校毕(bì)业生开(kāi)放。鼓励具备条件的行政村积极吸纳高校毕(bì)业生到村(cūn)担任村务(wù)工作者。

　　二、重(zhòng)点做好(hǎo)定向招聘高(gāo)校毕业生(shēng)工作。加大(dà)从(cóng)高校毕业生中定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)社区专职工(gōng)作人(rén)员的工作力度，综合考(kǎo)虑本(běn)地高校(xiào)毕业生数(shù)量、报考社区专(zhuān)职工(gōng)作人员意愿等因素，科学设定(dìng)定向招聘高校毕业生的社区专职工作人员岗(gǎng)位(wèi)（以下简称“定向招聘岗位”）数(shù)量，鼓励(lì)2023年定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位数量不(bù)少于2022年。各地社区专(zhuān)职工作人(rén)员定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作(zuò)须于(yú)8月31日前完(wán)成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发(fā)展城乡社区服(fú)务吸纳就业。贯(guàn)彻落(luò)实《“十四(sì)五”城乡社(shè)区服务(wù)体系建设规划》，鼓励在社区发展养老(lǎo)、托(tuō)育(yù)、家政(zhèng)、物业、健(jiàn)康等生(shēng)活性服务，支持(chí)相关企业、事业单位、社会组(zǔ)织在城乡社区设(shè)置服(fú)务网点或(huò)开展社区服务，对吸(xī)纳高校毕业(yè)生就业(yè)的小微企业，符合条件(jiàn)的按规定落实(shí)社(shè)会保险补贴等(děng)帮扶(fú)政(zhèng)策。高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社区服务领域(yù)创业，符合条(tiáo)件的(de)，可申请最高(gāo)20万元的个人创业担保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励利用社区综合服务设施为高校毕业生在城乡(xiāng)社区(qū)服务领域创业(yè)提供(gōng)必(bì)要的场地支持。高校毕业生在城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区服(fú)务领域灵(líng)活就业的，符合条件的可(kě)申请(qǐng)获得社会(huì)保险补贴(tiē)。

　　四(sì)、开发社会工(gōng)作岗位拓展(zhǎn)就业(yè)空间。进一步(bù)增(zēng)加社会工作(zuò)就业岗(gǎng)位(wèi)，引导高校(xiào)毕业生到乡镇(zhèn)（街道）社(shè)会(huì)工作站开展服务(wù)。鼓(gǔ)励各地对(duì)接辖区内高校(xiào)，在(zài)社会工作服务平台中打造“研究生工作站(zhàn)”、“大(dà)学生(shēng)研学(xué)实践基地”、“双(shuāng)交流基地”等(děng)“政社校(xiào)”合(hé)作平(píng)台，探索社会工作高层次人(rén)才资源集聚和合作机制，为吸(xī)引社(shè)会(huì)工作(zuò)专业高校毕扣你几哇日语什么意思 扣你几哇撒由那拉是什么歌业(yè)生(shēng)到(dào)基层就业创造积(jī)极条(tiáo)件。

　　五、设立就(jiù)业见(jiàn)习岗位促进(jìn)就业。积极组织(zhī)社会组织(zhī)、城乡社(shè)区组织、社(shè)区(qū)服务类企(qǐ)业等参与“百万就业见习岗位募集计(jì)划”，开发一批就(jiù)业见(jiàn)习岗位，引(yǐn)导高校毕业(yè)生到(dào)城乡(xiāng)社区实践服务(wù)、增进了解，激发(fā)到社区就业的热(rè)情(qíng)。对见习单位(wèi)按(àn)规定落(luò扣你几哇日语什么意思 扣你几哇撒由那拉是什么歌)实就业见习补贴(tiē)和激励推(tuī)动政策(cè)，对城乡社区组织见习期满的(de)见习(xí)人(rén)员，可(kě)按规定同(tóng)等条件下(xià)优先招录为社区专职工作人员。

　　六(liù)、加强高校毕业生教育引(yǐn)导(dǎo)。各地各高(gāo)校(xiào)要强化对在(zài)校大学生的(de)理想信念和思想教育，引导在(zài)校大学生树(shù)立(lì)科(kē)学的就业观和成才(cái)观(guān)，激(jī)励高校(xiào)毕业生积极投身(shēn)城乡社(shè)区等(děng)基层一线扣你几哇日语什么意思 扣你几哇撒由那拉是什么歌锻炼锤炼(liàn)、成长(zhǎng)成才(cái)。要进(jìn)一步(bù)开发社区治理和服务相关理论和实践课程，在城(chéng)乡社区设立实习实(shí)践基地，组织在校大(dà)学(xué)生走进城乡社区(qū)，开展实习(xí)实践、志愿服务(wù)、社会公益等活动，培养(yǎng)做群众工作、链接资源(yuán)、提供服务、化(huà)解(jiě)矛盾的(de)能力；鼓(gǔ)励社会资本设立(lì)社区创新(xīn)专(zhuān)项(xiàng)基金(jīn)，在高校教师指导下组建创(chuàng)新团队，以乡村产业振兴、智慧社区建设等为(wèi)重(zhòng)点开发便于就业创业(yè)的项目，激发高校(xiào)毕业(yè)生在城乡(xiāng)社区创新创(chuàng)业(yè)的(de)热情(qíng)。

　　七、强化社(shè)区(qū)就业服务指导。各(gè)地公(gōng)共就业人(rén)才服(fú)务机(jī)构要及时收集(jí)社区(qū)岗位招聘(pìn)信息，通过(guò)线上线下各种途径向社会(huì)公开发布。国(guó)家大学生(shēng)就业服(fú)务(wù)平(píng)台、高校毕业生就业服(fú)务平台(tái)要设立高校毕业生城乡(xiāng)基(jī)层(céng)就业岗位发布专(zhuān)题，汇集发布各地社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员招聘信息。各地民(mín)政部(bù)门要做好(hǎo)社区专职工作人员相关信息的收集和(hé)对接，围绕(rào)社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员工作性质、工(gōng)作职责、职业发(fā)展路径、薪酬待遇等(děng)高校毕业生关心的重点问题加大宣(xuān)传(chuán)力度，可采取随岗(gǎng)位(wèi)需求信息(xī)一(yī)并推送至就业服(fú)务平台、在青(qīng)年群(qún)体使用较多的新媒体(tǐ)平台宣传发布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形式(shì)，增进(jìn)高(gāo)校毕(bì)业(yè)生对(duì)社区专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)职业(yè)的了解。各地(dì)教育、人力(lì)资源社会保障部门和各(gè)高校要主动创造(zào)条件，为面(miàn)向高校毕(bì)业生精准推送社区就业(yè)信息、提供社区(qū)就业(yè)服(fú)务指导予以支持和保障。

　　八、营造拴(shuān)心留人(rén)的良好(hǎo)环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为(wèi)单位，做好(hǎo)新入职(zhí)社区专职工作人员的(de)高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)（以下简称“新入职(zhí)高(gāo)校毕业生”）初(chū)任培(péi)训工作，原(yuán)则上在入职6个月之内(nèi)开展3至5天(tiān)的集中脱(tuō)产培(péi)训，灵活采用以(yǐ)老(lǎo)带新、观摩学(xué)习等形式开展结(jié)对帮带培(péi)训，帮(bāng)助新入职高校毕业生尽(jǐn)快熟悉社(shè)区情况(kuàng)、投入(rù)社区(qū)工(gōng)作。加强(qiáng)对新(xīn)入职高校毕业(yè)生的关(guān)心关爱，在工作生活心理等方面(miàn)对其给予支持和帮助。加大从优秀(xiù)城乡(xiāng)社区工作者中招录（聘）公务员或(huò)事业单位工作人员特别是街道（乡镇）干部力度。大力宣传高校毕业生在社区就业创(chuàng)业的优秀典(diǎn)型和先进(jìn)事迹，营造(zào)广大青年投身城乡社区(qū)建设增长才(cái)干、实现(xiàn)价值的良(liáng)好氛围。

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