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竞(jìng)聘(pìn)管理岗位个人优势怎么(me)写(xiě)，个人竞聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较强的(de)学习能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有(yǒu)一(yī)定的团(tuán)队合作能力(lì)、快速执行(xíng)能力；

　　3、亲和(hé)力(lì)强，有耐(nài)心、沟通能力强，能很好地处理突发状况，应变能力(lì)强(qiáng)；

　　4、为人(rén)严谨认(rèn)真，诚实守信，公私分明，具(jù)有良肖姓出过哪些名人名字，肖姓出过哪些名人呢好的思想品德和操守；

　　5、乐观开(kāi)朗，善于(yú)与(yǔ)人沟通(tōng)，工(gōng)作主动(dòng)积极，服务意识很(hěn)强。

　　先突出(chū)个人优(yōu)势，匹配的优点非常重要(yào)。

　　后面加上对应经历(lì)的简单描述(shù)，就会(huì)显得更丰富。

　　标准(zhǔn)的求职简历主要由(yóu)四个基本内容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景：按(àn)时间顺序列出初(chū)中至(zhì)最高(gāo)学历的学校、专业(yè)和主肖姓出过哪些名人名字，肖姓出过哪些名人呢(zhǔ)要课程。

　　所参加的各种专业知识和技(jì)能(néng)培训(xùn)。

　　3、工作经历：按时间(jiān)顺序列出参加工作(zuò)的所有的(de)就业记录(lù)，包(bāo)括公司／单位(wèi)名称、职务、就任(rèn)及(jí)离(lí)任时间，应该突出所任每(měi)个职位的职(zhí)责、工作性质等，此为求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部(bù)分(fēn)。

　　4、其他：个人特(tè)长及爱(ài)好(hǎo)、其(qí)他技能(néng)、专业团体(tǐ)、著述(shù)和(hé)证明人等。

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