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水娃是几娃? 水娃是什么颜色

水娃是几娃? 水娃是什么颜色 科长相当于什么级别?

  科长相当于什么(me)级(jí)别?是9-13级别的中层干部的。关(guān)于科长相当于(yú)什么级(jí)别?以(yǐ)及(jí)国企的科长相当于(yú)什么级别,法院科长相(xiāng)当于什么级别,日本的科(kē)长相(xiāng)当于什么级别,医院的科长相当于什么级别(bié),大学保(bǎo)卫科科长相当于什么(me)级别等问题,小编将为(wèi)你整(zhěng)理(lǐ)以下(xià)的知识(shí)答(dá)案:

科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么级别?

  是9-13级别的中层干部的。

  公(gōng)务员科长在公务员体系(xì)当中,一般对应了(le)9-13级(jí)别的中层干部。

  只不过,在(zài)单位性质不同的情况(kuàng)下,科长所在的(de)科室职能,亦(yì)或者是掌握到的(de)权(quán)力,会存在较大区别。

  科长既是职(zhí)级,也(yě)是职位(wèi)。

  在行政机关中,科(kē)长是职位,也是(shì)职级,是行政(zhèng)序列中处于(yú)最低的职级(jí)。

  在县级政府部(bù)门中,科长不(bù)是职位,而(ér)是职级,相当于某某局(jú)局(jú)长,其(qí)职级为正(zhèng)科(kē)级(jí);在地(市)级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中,科(kē)长是中层干部,即(jí)是职位,也是职级(有些地(dì)市级政(zhèng)府部门为(wèi)提升档次,将科(kē)长称为处长,但其实质(zhì)还是正科级);在省(市)级(jí)政府(fǔ)部门中,不设科长,最小的就是副处长(副处级)。

  在企事业单位中,科长是职位(wèi),不是职级,相(xiāng)当于该(gāi)单位的中(zhōng)层干部。

国家公务(wù)员的级别(bié)分为十五级,职务与级别的对应关系是

  1、国务(wù)院总理:一级。

  2、国务院副总理(lǐ),国(guó)务委员:二至三(sān)级。

  3、部级正职,省(shěng)级正职(zhí):三至四级。

  4、部级副职,省级副职:四至五级。

  5、司级正职,厅级正(zhèng)职(zhí),巡视员:五至七(qī)级(jí)。

  6、司级副职,厅级(jí)副职(zhí),助理巡视员:六至八级。

  7、处级正(zhèng)职,县级正职(zhí),调研员:七至(zhì)十级。

  8、处级副职,县级副职,助理调研员:八至十一(yī)级。

  9、科级(jí)正职(zhí),乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十二级。

  10、科级(jí)副职,乡级副职(zhí),副主(zhǔ)任(rèn)科员:九至十三级。

  11、科员:九至十四级(jí)。

  12、办事员:十至十五级。

科(kē)长的(de)工作职责

  1、具备统筹(chóu)规划的能力,可(kě)以(yǐ)负责好科室(shì)内的全部事务(wù)的(de)安排与部署。

  2、针对科室人(rén)员(yuán)日常的出勤状况(kuàng),进行(xíng)考核(hé)结果上的(de)统(tǒng)计(jì)。

  3、对于科室有关的文件(jiàn)与规(guī)定制度,科长(zhǎng)享(xiǎng)有(yǒu)制定、修(xiū)改的权力(lì)。

  4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情况下,需要负责行政(zhèng)管理处在(zài)一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务(wù)科长工作职责

  1、分(fēn)公司财务核算,组织(zhī)编制和审(shěn)核会计、统计报表;

  2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好(hǎo)会计核(hé)算,正(zhèng)确、及(jí)时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐,及时提供真实会计核(hé)算资料;

  加(jiā)强财务(wù)管理,分月、季、年编制(zhì)和执行财务计(jì)划,正确合理利用资金(jīn),提高资金使(shǐ)用效率,指导各车(chē)间做好(hǎo)经济核算;

  3、做好(hǎo)资金(jīn)管(guǎn)理,组织业务结算员按(àn)规(guī)定程序、手续及时做好资金回笼,准时进帐,保(bǎo)证日(rì)常合理开支(zhī)需要的供给;

  4、积极配合(hé)相关(guān)部门做好新产品的报价工(gōng)作及产品成本(běn)定额工作;

  5、制定(dìng)各部门的(de)生(shēng)产指标(biāo)、成本(běn)费用、专项资金和流动资(zī)金定(dìng)额(é),尤其做好对(duì)销售费用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费用的(de)控制,精打细(xì)算,确保经济效益;

  6、督促、检(jiǎn)查分公(gōng)司(sī)的固(gù)定(dìng)资(zī)产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况,注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中存在(zài)的问题(tí),确保分(fēn)公司财产、物资的合理使用和安全管理;

  7、督促(cù)相关人员重视应收帐款的催收(shōu)工作,加(jiā)速资金回笼;

  8、负(fù)责审查各(gè)项开支(zhī),密(mì)切与各部门联系并掌握成本和费用(yòng)水(shuǐ)平(píng)

  9、组织财(cái)务人员,定期开(kāi)展财务分析工作,考核经营(yíng)成果,分析经营管理中(zhōng)存在的问题,

  10、完成分管及公司(sī)领导交(jiāo)办(bàn)的其(qí)他临时(shí)性工作(zuò)。

科长是什么(me)级别

  科(kē)长,是指一般(bān)行使政府给予的职能,属于有(yǒu)责(zé)任的部门担任者(zhě),在中国国家公(gōng)务员体系中处于(yú)9-13级(jí)。

  根据单位性质的(de)不(bù)同(tóng),权利和科室的(de)职能差距很大。

  在企(qǐ)事业单位中,科长属于中层(céng)管理干部。

  (一)国务(wù)院(yuàn)总理(lǐ):一级;

  (二)国务院副(fù)总理[1],国务委员:二至(zhì)三级;

  (三)部(bù)级正职(zhí),省级正职:三至(zhì)四级;

  (四)部(bù)级副职,省级副职:四至五级(jí);

  (五(wǔ))司(sī)级正职,厅级(jí)正职(zhí),巡(xún)视员:五(wǔ)至(zhì)七级;

  (六(liù))司级副职(zhí)水娃是几娃? 水娃是什么颜色,厅级副职,助理巡(xún)视员:六至八(bā)级;

  (七)处级(jí)正职(zhí),县级正职,调研(yán)员:七至十级(jí);

  (八)处级副职,县级(jí)副职,助理调研(yán)员:八至(zhì)十一级;

  (九)科级正(zhèng)职,乡级正职,主任科员:九至(zhì)十二级;

  (十)科级副职,乡级副职,副主任科员(yuán):九至(zhì)十三(sān)级(jí);

  (十一(yī))科员:九至(zhì)十四级(jí)。

  科长相当于什(shén)么级(jí)别(bié)?是9-13级别的中(zhōng)层干部的。关(guān)于科长相当于什(shén)么级别(bié)?以(yǐ)及(jí)国(guó)企的科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别,法院科长相当(dāng)于什么级别(bié),日本的科长相当于(yú)什么级别,医(yī)院的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié),大学保卫科科长相当(dāng)于什么级别等问题,小编将为你整(zhěng)理以下的知识答案:

科长相当于什么(me)级(jí)别?

  是9-13级别的中层(céng)干部的。

  公务员(yuán)科长在公务(wù)员体系当中,一般对(duì)应(yīng)了(le)9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)。

  只不过(guò),在单(dān)位性质(zhì)不同的(de)情况(kuàng)下(xià),科长(zhǎng)所在(zài)的(de)科室(shì)职(zhí)能(néng),亦或者是掌握到(dào)的权(quán)力,会存在(zài)较大(dà)区别(bié)。

  科长既(jì)是职级,也(yě)是职位(wèi)。

  在行政机关中,科长是职位,也是职级,是行(xíng)政序(xù)列(liè)中处于(yú)最低(dī)的职(zhí)级。

  在(zài)县级政府部门中,科长不是职(zhí)位,而(ér)是职级,相当于(yú)某(mǒu)某(mǒu)局局长,其职级为(wèi)正科级(jí);在地(市)级政府部门(mén)中,科长是中(zhōng)层干部(bù),即是职(zhí)位(wèi),也是职级(有些地市级(jí)政府部门为提升档次(cì),将科长称(chēng)为处长,但其实质(zhì)还是正科级);在省(市)级政府部门(mén)中,不设科长,最小的就是(shì)副处长(副处(chù)级)。

  在企事业单(dān)位中,科长是职(zhí)位,不是职级,相当于该单位的中(zhōng)层干部。

国家公务(wù)员的级别分为十五级,职(zhí)务与级别的对应(yīng)关系是

  1、国务院总理:一级。

  2、国务院副总(zǒng)理,国务委员:二至(zhì)三级。

  3、部级正职,省(shěng)级正职:三(sān)至四(sì)级。

  4、部级副(fù)职,省(shěng)级副职:四至(zhì)五级。

  5、司级正职,厅级正职,巡视员:五至(zhì)七级。

  6、司级副职,厅级副职,助理巡(xún)视员:六至(zhì)八级。

  7、处级正(zhèng)职,县级正(zhèng)职,调研员:七至十级。

  8、处级(jí)副(fù)职,县级副职,助理调研员:八至十一级。

  9、科级正职(zh水娃是几娃? 水娃是什么颜色í),乡(xiāng)级正职,主任科员(yuán):九至(zhì)十二(èr)级。

  10、科级副职,乡(xiāng)级副(fù)职,副(fù)主(zhǔ)任科(kē)员:九(jiǔ)至(zhì)十三级。

  11、科员:九至十四级(jí)。

  12、办(bàn)事(shì)员:十(shí)至(zhì)十五级(jí)。

科长的工作(zuò)职责

  1、具(jù)备统筹规划的能力,可以负责好科室(shì)内(nèi)的全部事务的安排与部署。

  2、针对科(kē)室人员日常(cháng)的出勤(qín)状况,进(jìn)行考核结果上的统(tǒng)计。

  3、对于科室有(yǒu)关(guān)的文(wén)件与规(guī)定制度,科长享有制(zhì)定、修改的权力。

  4、作(zuò)为科长的(de)情况下,需要负责行政(zhèng)管理处在一些文件(jiàn)上的起草、发(fā)送等工作。

财务科长工(gōng)作(zuò)职责

  1、分公司(sī)财(cái)务核算,组织编制和审核会(huì)计、统计报表;

  2、组织财会人员(yuán)做好会计(jì)核算,正(zhèng)确、及时、完整地记帐(zhàng)、算(suàn)帐、报帐(zhàng),及时提供真实会计(jì)核算(suàn)资料;

  加强财务管理,分(fēn)月、季、年(nián)编制和执行财务计划,正确(què)合(hé)理利(lì)用(yòng)资金,提高资金(jīn)使用效率,指导(dǎo)各(gè)车(chē)间做好经济核算;

  3、做好(hǎo)资金管理,组(zǔ)织业务结(jié)算员按(àn)规定程(chéng)序、手(shǒu)续及时做(zuò)好资金回笼,准时进帐,保证日常合理开支需要的供给;

  4、积极配(pèi)合(hé)相关部门做好新产品的报价工作及(jí)产品成本(běn)定(dìng)额工作;

  5、制定各部门的(de)生产指标、成(chéng)本费用、专项资(zī)金(jīn)和(hé)流动资金定额,尤其做好对销售费用、制(zhì)造费用、管理(lǐ)费用的控制,精打(dǎ)细算,确保经济效益;

  6、督促、检查分公司的(de)固定(dìng)资产(chǎn)、低值(zhí)易耗品、物料(liào)用品(pǐn)等财产、物资的使用、保管(guǎn)情况(kuàng),注意发现和(hé)处理财产、物资(zī)管理中存在的问题,确保分公司财产、物资(zī)的合理使用和安全管理;

  7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作(zuò),加(jiā)速资(zī)金回笼;

  8、负责审查各项(xi水娃是几娃? 水娃是什么颜色àng)开(kāi)支,密切与各部(bù)门联系并掌(zhǎng)握成本(běn)和(hé)费用水平

  9、组织财务人(rén)员,定期(qī)开展(zhǎn)财务分析工作,考核经营(yíng)成果,分析经营(yíng)管理中存在的(de)问题(tí),

  10、完成分管(guǎn)及公司(sī)领导交办的其他临时性工作。

科长是什么级别

  科(kē)长,是(shì)指一(yī)般行使政(zhèng)府给予的职(zhí)能,属于有责任的部门担任(rèn)者,在中国国家公(gōng)务(wù)员体系中(zhōng)处于9-13级(jí)。

  根据单(dān)位性质(zhì)的不同,权利(lì)和科室的(de)职能(néng)差距很大。

  在(zài)企事业(yè)单位中,科长属于中层管理干(gàn)部。

  (一)国务院总理:一级;

  (二)国务院副总理(lǐ)[1],国务委员(yuán):二至三级;

  (三)部级正职,省级正职(zhí):三至四级;

  (四)部级(jí)副职,省级副职:四至五级(jí);

  (五)司(sī)级正职(zhí),厅(tīng)级正职,巡(xún)视员:五至七(qī)级;

  (六)司(sī)级(jí)副职(zhí),厅级副职,助(zhù)理巡视员:六至八级;

  (七)处(chù)级正职,县级正职,调研员:七至十级(jí);

  (八)处级副职,县级副(fù)职,助理调研员(yuán):八至十一级;

  (九)科级正(zhèng)职,乡级(jí)正职,主任(rèn)科(kē)员:九至十二级;

  (十(shí))科(kē)级副职,乡级副职,副主(zhǔ)任科员:九至十三级;

  (十一)科员:九至十四级。

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