现在女性多少岁可以(yǐ)领养老金？城镇职工养老保险(xiǎn)，正(zhèng)常(cháng)退(tuì)休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的。关于现在女性多(duō)少岁可(kě)以领养老金(jīn)以(yǐ)及现在女性(xìng)多少(shǎo)岁可(kě)以(yǐ)领养老金，男士(shì)多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金，女(nǚ)职工多少岁可以(yǐ)领养老金，个(gè)人社保(bǎo)多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人(rén)缴(jiǎo)纳社保多少岁可以领养老(lǎo)金等问题，农(nóng)商网将为你整(zhěng)理以下的生活知识：

领养(yǎng)老金的年龄(líng)是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以(yǐ)领。个人缴费(fèi)至少满15年，就(jiù)可以到退休年龄领取养老金。

　　男职工60岁;从(cóng)事管理和科研工作(zuò)的女职工(gōng)55岁;从事生(shēng)产和(hé)工(gōng)勤辅助工作的(de)女职工(gōng)50岁，自(zì)由职业者、个体工商户女年(nián)满(mǎn)55周岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众(zhòng)团体、企(qǐ)业和事业单位的(de)女干(gàn)部年满55周岁，且(qiě)参加革命工作满10年(niá人民币大写怎么写0到10，汉字大写怎么写0到10n)。

现(xiàn)在女性多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老(lǎo)保险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵(líng)活(huó)就业男60女(nǚ)55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民(mín)养老保(bǎo)险，不论男女，都是60周(zhōu)岁(suì)领取。

　　以上就(jiù)是给各位(wèi)带来的(de)关(guān)于多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老金的全部(bù)内容(róng)了。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多(duō)少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁(suì)开始(shǐ)领(lǐng)，达(dá)到退休年龄，并已(yǐ)办理退休(xiū)手(shǒu)续(xù)；

　　2、社保(bǎo)缴费满十五年(nián)的，女职(zhí)工在年满五十周岁的次月开始享受养老保险待(dài)遇，符合参保(bǎo)条件(jiàn)的(de)参保后可以按(àn)月领(lǐng)取(qǔ)养老金。

　　养老金领取需要满足领取条件的劳(láo)动者提交相关资料到社会保险行政部(bù)门申请(qǐng)办理，然后办理相关登记(jì)，之后每(měi)个月(yuè)就(jiù)可以领取养老金了，通常会按(àn)时将养(yǎng)老(lǎo)金打入指定的账户。

　　女职(zhí)工退休的(de)条件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从事有害身(shēn)体健(jiàn)康(kāng)的工(gōng)作，年满四(sì)十五周岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十(shí)年的；

　　3.年(nián)满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动(dòng)人民币大写怎么写0到10，汉字大写怎么写0到10能(néng)力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国(guó)务院(yuàn)关于(yú)工人退休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事(shì)业单位和党政机(jī)关、群众团体的工人(rén)，符合(hé)下列条件之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满(mǎn)五十周岁，连续工龄满十年的。

　　（二(èr)）从(cóng)事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他(tā)有(yǒu)害身体健康的工作，男年满(mǎn)五十五周岁、女年满四十(shí)五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年的。

　　本项规定也适用于工作条(tiáo)件人民币大写怎么写0到10，汉字大写怎么写0到10(jiàn)与工人(rén)相同的基(jī)层干部(bù)。

　　（三）男年满(mǎn)五十周岁(suì)，女年满四十五周岁，连(lián)续工(gōng)龄满(mǎn)十年，由医(yī)院证明(míng)，并经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员(yuán)会(huì)确认，完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残，由(yóu)医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委(wěi)员会确(què)定，完全丧失劳动能(néng)力的。

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