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竞聘管理岗位个人优势怎么写(xiě)，个(gè)人竞(jìng)聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较强的学习能力，认真(zhēn)刻苦(kǔ)，勤(qín)奋务实；

　　2、工作责(zé)任心强，具有一定的团队合作能(néng)力、快速执行能力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟通能力强，能很好地处理突发状(zhuàng)况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信(xìn)，公私分明，具有良好(hǎo)的思想品德(dé)和操守；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人(rén)沟通，工(gōng)作(zuò)主动积极，服(fú)务意识很强。

　　先突出个人(rén)优势，匹(pǐ)配的(de)优点(diǎn)非常重(zhòng)要。

　　后(hòu)面加上对应经历的(de)简单描述(shù)，就会显得更丰(fēng)富(fù)。

　　标准的求(qiú)职简历(lì)主要由(yóu)四个基本(běn)内容组(zǔ)成：

　　1、基本情况(kuàng)：姓名、性别、出五一最适合带孩子去哪旅游，五一带孩子去哪里好玩生日期、民族、婚姻状况和联系(xì)方式(shì)等(děng)。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初(chū)中至最(zuì)高学历的学校、专(zhuān)业和主(zhǔ)要课程。

　　所参加的各种专业(yè)知识和技(jì)能(néng)培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出参(cān)加工作的所有(yǒu)的就(jiù)业记录，包括(kuò)公司／单(dān)位名(míng)称、职务、就任(rèn)及离任时间，应该突出所任每个(gè)职位的职责(zé)、工作性(xìng)质等(děng)，此为求职简历的精(jīng)髓部分。

　　4、其(qí)他：个人特长及爱好(hǎo)、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

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