小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇走的原(yuán)因，有(yǒu)想法(fǎ)的娇娇掌握自己的(de)职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是(shì)小洲团(tuán)队(duì)中，众多(duō)女生中最优秀的一个，甚至可(kě)以simple是什么牌子，simple是什么牌子衣服(yǐ)说是(shì)唯一一(yī)个。在部分粉丝心目(mù)中，除了小洲团队(duì)娇娇，其他的都没(méi)有看到(dào)眼中；没(méi)有了小洲团队娇娇，觉得(dé)缺少了很(hěn)多，是任何其(qí)他女生都(dōu)无法弥补的，这就是小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的(de)不可替代性。可惜，也(yě)会形(xíng)成其他人对她(tā)的围击。

2.太过优秀，和老板意见(jiàn)不同。优秀(xiù)的人(rén)总是(shì)如此，怎么可能(néng)会(huì)久甘人下。而(ér)且(qiě)有一种说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇和老板(bǎn)似乎有一(yī)些意见不(bù)合(hé)，双方有(yǒu)一些矛(máo)盾。很多时候发生矛盾(dùn)，是因为双方的想法(fǎ)不同，这种想法(fǎ)不同，往往不(bù)是谁(shuí)对(duì)谁(shuí)错的(de)问题，而(ér)是(shì)听谁的问(wèn)题。老(lǎo)板(bǎn)肯定大(dà)于员工，所以自(zì)然是(shì)要(yào)听老(lǎo)板的，可是优秀(xiù)员工往(wǎng)往也不(bù)愿意妥协。

3.独立(lì)自主(zhǔ)，另(lìng)立门户。小洲团(tuán)队娇娇一开始的时候肯定也是需要人(rén)带的，但是(shì)随着小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发现这个女(nǚ)孩(hái)子的潜力和成长速度都是巨大的。对于(yú)这样有想法、有冲(chōng)劲(jìn)的员工，老板在(zài)喜欢同时(shí)，也(yě)会没(méi)有安全感，因(yīn)为可(kě)能留不住。其实(shí)到(dào)了(le)一定(dìng)的程度，如果各方面条件成熟，为什么不选择(zé)自(zì)立门户，自(zì)己为自己(jǐ)打拼呢(ne)。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要(yào)知道网红的生(shēng)命(mìng)周期是(shì)很短的，时刻都伴随着一种被(bèi)淘汰的恐惧(jù)感，也(yě)时刻都在给自己找(zhǎo)后路。小洲团队娇娇也是如(rú)此，不可能一直(zhí)当网红，可能要(yào)转型。而且小洲团队娇(jiāo)娇的家庭条件(jiàn)也(yě)不错(cuò)，当网(wǎng)红更多(duō)是为了(le)娱乐，等到兴趣减淡，就(jiù)想要找另外一个稳(wěn)定的工作，或许结婚生子(zi)，回归简单的(de)生活。

5.继续学习，谋定而动。还有(yǒu)一种说法是小洲团队娇娇(jiāo)深(shēn)造去了，等(děng)到工simple是什么牌子，simple是什么牌子衣服作的时候才(cái)发现自己掌握的知识是远远不够(gòu)的，以前学习的知识也(yě)不(bù)够系统(tǒng)和扎(zhā)实，为了能够让自己未来更具有竞争力，小洲团队娇(jiāo)娇在这个(gè)时(shí)候(hòu)选(xuǎn)择学习。在这个时候选择学习，可以说要放弃很多(duō)的(de)东西，小洲团队娇娇一定(dìng)是下了很大的决心。

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