今天给(gěi)各位分享税法计算基数怎么(me)算的(de) ，其中也会对税费的计算基(jī)数进行解释，如果能碰巧(qiǎo)解决你现在(zài)面临的问(wèn)题(tí)，别(bié)忘了(le)关(guān)注本站 ，现在开(kāi)始吧！

本(běn)文目录一(yī)览(lǎn)：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基数怎么(me)算(suàn)
• 3、个人所得税的基(jī)数是如(rú)何计算的
• 4 、工资计税(shuì)基数怎么算?
• 5、企业(yè)的(de)所得税的计(jì)算基数是什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数

工资扣税基数是怎么(me)算出(chū)来的

工(gōng)资的个人所得税计算方法：应(yīng)纳的所(suǒ)得税=应纳税所(suǒ)得(dé)额*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险一(yī)金(jīn)等）-专项附加(jiā)扣除-依法确定的其他(tā)扣除(chú) 。

在此基础上计算(suàn)出来的(de)应纳(nà)税额(é)才(cái)是工资扣税基数(shù)。 而依据扣税基数，与个(gè)人(rén)所(suǒ)得税法中规定的个(gè)税征收税率 、扣除(chú)速算数(shù)，由企业直(zhí)接在发放员工工资之前 ，将个人扣除掉。

工资扣(kòu)税基数是怎么算出来的 工(gōng)资扣税基(jī)数(shù)不(bù)是算(suàn)出来的(de)，是个人所得税税法(fǎ)规定的 。 个税起征(zhēng)点(diǎn)是(shì)5000。

工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应(yīng)纳税所得(dé)额(é)计算(suàn)征(zhēng)税。该税率按(àn)个(gè)人月工资、薪(xīn)金应税所(suǒ)得额划(huà)分级距 ，最高一(yī)级(jí)为(wèi)45%，最低一级为3%，共7级(jí) 。

个(gè)税计税基数怎(zěn)么算

1、法律主观：个税的计算(suàn)方式：应(yīng)缴纳(nà)所(suǒ)得(dé)额(é)=税(shuì)前工资收入金(jīn)额-五险一金(个(gè)人缴纳部分)-费(fèi)用(yòng)减除(chú)额；应纳税额=应纳所得额(é)×税率-速(sù)算扣除(chú)数。

2 、工资扣税基(jī)数是怎(zěn)么计算的 “ 工资(zī)扣税基数(shù)不是算出来的 ，是个人所得税(shuì)税法(fǎ)规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新(xīn)个人所得税(shuì)的计(jì)算方法(fǎ)：需要缴税的金(jīn)额= (应(yīng)发工资 - 五(wǔ)险一(yī)金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附 。工资在5000元以(yǐ)上的(de)缴纳个人所得(dé)税。

4、问题二(èr)：此图的工资，计税基数和代扣税是怎(zěn)么算出(chū)来的？是什么意思 计税基数(shù)为(wèi)应发(fā)合计(jì)4220减去保险金2445。代扣(kòu)税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个(gè)税税率表(2011年9月1日起实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算方法：应纳(nà)的所得税(shuì)=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应(yīng)纳税所得额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项附加扣(kòu)除-依法确定的(de)其他扣除(chú)。

个人所得税的基数是如何计算的

法律主观：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳所(suǒ)得(dé)额=税前工资收入(rù)金(jīn)额(é)-五险一金(jīn)(个人缴纳(nà)部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速算扣(kòu)除数。

个人所得税基数(shù)有三(sān)种(zhǒng)标准：工资(zī)、薪金收入的劳动者，计(jì)税基数(shù)为(wèi)月工资扣除社(shè)保(bǎo)、公积(jī)金(jīn)个人(rén)缴纳部分后扣除3500元计算 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每(měi)一(yī)纳税年度的(de)收入(rù)总额减除成本(běn)、费(fèi)用以(y先考与显考是什么意思区别，先考与显考有何区别ǐ)及损失后的余额(é)，为应纳(nà)税所得额。

法律分(fēn)析：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需要(yào)缴税的金额= (应发工(gōng)资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起征额(é)5000)×税(shuì)率-速算扣除数附。工资在5000元以(yǐ)上的缴(jiǎo)纳个(gè)人(rén)所得税(shuì) 。

工(gōng)资计(jì)税基数(shù)怎么(me)算?

累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收(shōu)入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除(chú)-累计依法确定的其他扣(kòu)除(chú)。

税前工资-基本养老保险-医(yī)疗保险-失(shī)业保险-工伤保险-住房公积金=个人所得税(shuì)基(jī)数(shù)。

法律(lǜ)主(zhǔ)观：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得额(é)=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除(chú)额；应(yīng)纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速算(suàn)扣除数(shù) 。

企业的所得税(shuì)的计(jì)算基数是什么

按照季(jì)度或(huò)年度损(sǔn)益(yì)表中的(de)利(lì)润(rùn)总额数值来确定基数。用利润总额乘以适用所(suǒ)得税率（25%）得出(chū)企业(yè)应交季度或年度(dù)所(suǒ)得(dé)税。

就(jiù)是利(lì)润表(biǎo)上的利润总额乘以适当的税率，税率(lǜ)是25% ，这个(gè)是不考虑税(shuì)收优惠的(de)税率(lǜ)。

企业所(suǒ)得税 是按应(yīng)纳税所(suǒ)得额（纳税调(diào)整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得(dé)税的计税方先考与显考是什么意思区别，先考与显考有何区别(fāng)式有(yǒu)2种，分别(bié)是直接(jiē)法和间(jiān)接法。

首先要知道所得税税(shuì)率是(shì)25%。所得(dé)税计算的基础(chǔ)是(shì)用到(dào)利润(rùn)总额乘以所(suǒ)得税税率得来的 。

企(qǐ)业所得税的计算基数是根据会计利(lì)润总额(é)增加(jiā)或减(jiǎn)少税法规定调整的(de)项目金额，即(jí)应纳税所得额。应税所得=总会计利润±调(diào)整项目金额。企业所得税(shuì)的征收方式分为两种 ，一种(zhǒng)是审计征收，另一种是(shì)核定征收 。

企业所得(dé)税计税基数

企业所得(dé)税的计(jì)算基数是在会计利润总额的基础上(shàng)加(jiā)或(huò)减按照税(shuì)法规定调整的(de)项目金额(é)后，即(jí)为应纳税所(suǒ)得额。

企业(yè)所得税是按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴纳的。 税率一(yī)般(bān)是(shì)25% 。

据此，预缴(jiǎo)企业所得税(shuì)的(de)计(jì)算公式为：月(季)预(yù)缴所(suǒ)得税款=月(季(jì))应(yīng)纳(nà)税所得额(é)×33% 或：月(季(jì))预缴(jiǎo)所(suǒ)得税税额=上一年度(dù)应纳税所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是利润表(biǎo)上的利润总额乘以(yǐ)适(shì)当(dāng)的税(shuì)率 ，税率是25%，这个(gè)是(shì)不考虑税(shuì)收优(yōu)惠的税率。

新所得税(shuì)法规定(dìng)法定税率为25%，内(nèi)资企(qǐ)业和外资企业(yè)一致 ，国家需要重(zhòng)点扶持的(de)高(gāo)新技术企业为15%，小(xiǎo)型微利企业为(wèi)20%，非居(jū)民企业为20% 。企(qǐ)业(yè)所得税特点计税依(yī)据为应(yīng)纳税所得(dé)额(é)。

根据现(xiàn)在(zài)的《中华人民共(gòng)和国企(qǐ)业所得(dé)税法》规定。企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得(dé)税税率为(wèi)25% ，符合条件(jiàn)的小型微利企业，经(jīng)主管税(shuì)务机关(guān)批准，减免(miǎn)20%。企业所(suǒ)得税的征(zhēng)收方式分为两种：一种是审计(jì)征(zhēng)收 ，另一种是核定征收 。

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