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大疫三年，百废(fèi)俱兴，好多(duō)朋友都陷入职业焦虑。最近富士康在河南有多少员工 富士康是上市公司吗了解(jiě)到一(yī)个有意思的(de)职(zhí)业——陪(péi)诊员，和大家分享一(yī)下，没(méi)准哪天你就转行了呢。

陪诊员的工作顾名思义，就是陪(péi)你看病。身体不舒服，挂哪个(gè)科(kē)室最合适？哪个专家最适合？陌(mò)生的(de)医院去哪(nǎ)个(gè)（窗口办一系列手续？陪(péi)诊员帮你(nǐ)搞定。

说白(bái)了，就是陌(mò)生(shēng)人之间的(de)互助，但得收取(qǔ)一定的费用。

我随便找了一个陪诊平台(tái)了解了(le)一下，陪诊的种类很(hěn)多(duō)，根据不同的需要，这(zhè)家(jiā)的收费价格也不同(tóng)：VIP陪诊车接车(chē)送全程(chéng)陪(péi)伴1888一次(cì)；全(quán)程到院(yuàn)陪(péi)诊包括所有手续代(dài)办588一次；代客户咨询开检查单服务等的一次398；只送取(qǔ)结果到(dào)家的328一(yī)次；人(rén)工排队帮忙买药的388一次(cì)。还真是(shì)挺全面，价格对(duì)普(pǔ)通人来说不(bù)算便(biàn)宜(yí)。

相应的(de)陪诊员收入也(yě)水涨(zhǎng)船高(gāo)，在一线城(chéng)市的陪诊员月入过万(wàn)并不困难。想要更高的(de)收(shōu)入，就需要一些“高阶技能”，比如医保政策熟悉程度、保险行(xíng)业知识、医护常识、心理支持方(fāng)面的技能(néng)等等。

陪诊员的门槛不算太高(gāo)，普通人转行可(kě)能性还是挺大的(de)。

我(wǒ)查(chá)了(le)一下一些主(zhǔ)流(liú)招(zhāo)聘平台对陪诊(zhěn)员的(de)要求(qiú)，学(xué)历方面的(de)限制较少，很多都是(shì)“学历(lì)不限”。但是对应变能力、表达共情能(néng)力、学习能力(lì)等都有比较高的(de)要求。

说(富士康在河南有多少员工 富士康是上市公司吗0; line-height: 24px;'>富士康在河南有多少员工 富士康是上市公司吗shuō)白了想干这活，你要机灵、有眼色、学(xué)东(dōng)西要快(kuài)，仅有服务(wù)意(yì)识(shí)和基础知(zhī)识是不够的。

陪诊并不是只要跟着走一趟(tàng)医院就(jiù)行(xíng)。难受的(de)没(méi)有胃(wèi)口，陪诊员要帮(bāng)忙倒(dào)杯热水；疼(téng)痛的难以忍(rěn)受，陪诊员给(gěi)客户一些分散(sàn)注意(yì)力的安慰(wèi)；跨省就医如何办理，陪(péi)诊员(yuán)要给零基础的客(kè)户办好复杂的手续。

此外，遇见纠纷(fēn)也是(shì)很考验陪(péi)诊员的(de)业务能力(lì)的(de)，老弱病残孕(yùn)等弱势群体在陪(péi)诊的过程中突发(fā)意外怎么办(bàn)，遇到(dào)难以沟通的客户怎么办(bàn)，都是对陪诊员综合素质的高强度考验。

陪诊员的工作收入同(tóng)时(shí)还受到(dào)客单量、忙碌程(chéng)度(dù)、所在城市经济水平(píng)发(fā)展、是否提(tí)供夜间服务、是否有相关专业(yè)证书等等(děng)条件的(de)影响。所以(yǐ)一个月起步三五(wǔ)千，高到几万收(shōu)入都是有可能(néng)的，薪酬差距幅度还是(shì)很(hěn)大。

陪诊的需求量是巨大的，从业人员供不应求，但是目前市场上陪诊员水平良(liáng)莠不(bù)齐，目前这个职业也还没有真正被(bèi)列(liè)入国家(jiā)的职(zhí)业分类大典(diǎn)中（2022年版(bǎn)），精细(xì)化(huà)水平(píng)的提升还(hái)有(yǒu)巨大空(kōng)间，发(fā)展潜力可以说(shuō)是巨(jù)大(dà)的(de)。?想转(zhuǎn)行(xíng)或者家(jiā)里亲戚朋友想(xiǎng)转行的可以参考参考。

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