国务院办公(gōng)厅(tīng)发布(bù)关于优化调整稳就业政(zhèng)策措(cuò)施全力(lì)促发展(zhǎn)惠民生的通知。通(tōng)知提(tí)出(chū)，支持国有(yǒu)企业扩大招聘规模。对按照工资效(xiào)益联动机制(zhì)确定(dìng)的工资(zī)总额难(nán)以满足扩大高校毕业生(shēng)招聘需(xū)求(qiú)的国有企业，经(jīng)履行出资人职(zhí)责机构或其他企(qǐ)业(yè)主管部门同意，统筹考(kǎo)虑企业招聘高校毕业(yè)生(shēng)人数(shù)、自然减(jiǎn)员情况和现有职工工资(zī)水(shuǐ)平(píng)等(děng)因素，2023年可给予一次性增(zēng)人增(zēng)资，核增部分据实计入(rù)工资总(zǒng)额并作(zuò)为下一(yī)年度(dù)工资总额(é)预(yù)1克拉等于多少毫克 1克拉等于多少CT算基数。稳定(dìng)机(jī)关事业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单(dān)位编制(zhì)存量，统筹自(zì)然减员，加大补员力度，稳(wěn)定招录、招聘(pìn)高校毕(bì)业生规模，合理(lǐ)确定招录、招聘时间。

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