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  要看级(jí)别。

  公(gōng)务员职位按(àn)职位的性质(zhì)、特点和管理(lǐ)需要(yào),划分为(wèi)综合管理类、专业技术类和行政(zhèng)执法类等类别。

  国务院根据《中(zhōng)华人(rén)民共和国公务(wù)员法》,对(duì)于其职位(wèi)特殊性,需单独管理的,可增设其他职(zhí)位类(lèi)别。

  人力资源和社会(huì)保(bǎo)障部2018年5月21日发布的《2016年度(dù)人力(lì)资源和社会保障(zhàng)事业发展统计公报》显示,截至2016年(nián)底,全国共(gòng)有(yǒu)公务员719万人。

  工资(zī)构(gòu)成:

  2006年(nián),公务员基(jī)本工资构成由(yóu)原有的职务工资、级别工(gōng)资、基础工资(zī)和工龄工资四(sì)项(xiàng)调整(zhěng)为职务工(gōng)资(zī)和级(jí)别工资两(liǎng)项,取消(xiāo)基础工资和工龄工资。

  职务工(gōng)资:主要体现公(gōng)务员(yuán)的工作职责大小。

  一个职务对应(yīng)一个工资(zī)标准,领导职(zhí)务和相(xiāng)当(dāng)职务(wù)层次的非领导职(zhí)务对应不同(tóng)的(de)工资标准。

  公务员按所任(rèn)职务执(zhí)行(xíng)相应(yīng)的职务工(gōng)资标准。

  级别(bié)工资:主(zhǔ)要体现公务员的工作实绩和资历。

  公(gōng)务员(yuán)的级别由原有的15个(gè)调(diào)整(zhěng)为27个,取消现行级别(bié)。

  每一职务层次对应若干个级别,每(měi)一级别设若干个工资档次(cì)。

  公务员(yuán)根据所任职务、德才表现、工作实(shí)绩和(hé)资历(lì)确(què)定级(jí)别和级别工资档次,执行相(xiāng)应的级(jí)别工(gōng)资标(biāo)准。

国税(shuì)局公(gōng)务员工(gōng)资(zī)待遇

  国(guó)考税务局的(de)待遇是(shì)还(hái)不(bù)错(cuò)的(de),以湖北武汉(hàn)一个公务员的网晒(shài)工资为例,年薪在9万(wàn)左右:

  从基(jī)本收入这(zhè)部(bù)分来看:

  转正(zhèng)后每个月工资(zī)大约在1500-1600元之间,取平均值,而公务员发13个月工(gōng)资,所以(yǐ)这样来算一年薪(xīn)资在20180元(yuán);每个月公(gōng)积金是250元、奖金3000元。

  第一年的(de)试(shì)用期基本收入合计三(sān)万五(wǔ)元,转正(zhèng)后(hòu)每年的基本收(shōu)入合计五万九元左右(yòu)。

  从补贴收(shōu)入这方面来看:

  补贴(tiē)这块在试用期和转正(zhèng)后基本是没有差别的,大致包括:每张弛有度下一句是什么意思,张弛有度下一句是什么歇后语个月有饭贴(tiē)300元,每个(gè)季度有车贴500元,元旦、春节、五(wǔ)一(yī)、十一这四大节日每个节日的过节费是(shì)2000元,在每年的七(qī)到九月会每月(yuè)发高温费(fèi)500元,每年(nián)还有旅游费(报销)2000元、健身(shēn)费(报销(xiāo))1500-2000元(yuán),全数源(yuán)帆年全(quán)勤奖6000元,总计补贴两万五元左右。

  从非(fēi)现金(jīn)福(fú)张弛有度下一句是什么意思,张弛有度下一句是什么歇后语利这部分来看(kàn):

  非(fēi)现(xiàn)金福(fú)利主裂宽要是单(dān)位(wèi)会不定期充(chōng)值的联华超市(shì)购物卡,餐饮卡,牛奶(nǎi)票等,一年大概有6000元左右。

  最终,薯雹年收(shōu)入总合计(jì):9万(wàn)元左(zuǒ)右。

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